DESCRIPTION DES MISSIONS: Aides-soignants En MR/MRS, l’aide-soignant(e) sera amené(e) à réaliser les prestations telles que définies par l’Arrêté royal n°78. Il s’agit entre autres de : D’accompagner les résidents dans la réalisation des activités de la vie quotidienne ; De collaborer au développement de la qualité du séjour ; De participer à l’organisation interne. PROFILS RECHERCHES: Aides-soignants: Être titulaire du titre et du VISA d’aide-soignant(e) Constituent des atouts pour occuper la fonction : Avoir des compétences relationnelles et le sens de l’écoute ; Connaître les techniques de travail, les règles de sécurité, les règles d’hygiène ; Avoir le sens de l’organisation ; Avoir une capacité d’adaptation ; Faire preuve de maîtrise de soi ; Avoir un esprit d’équipe. Il vous appartient de démontrer dans votre lettre de motivation et dans votre curriculum vitae que vous détenez ces atouts. NOUS VOUS PROPOSONS: 2 CDRI à la MRS de Chanly Réserve de recrutement- CDI, CDD, CDR – temps plein / temps partiel Niveau barémique conforme au modèle IF-IC : Aide-soignant en hôpital : Barème bis 64 - Fonction 6172 Aide-soignant dans une unité - un centre psychiatrique : Barème bis 64 - Fonction 6272 Aide-soignant en soins résidentiels personnes âgées : Barème bis 64 - Fonction 6372 26 jours de congés annuels 10 jours fériés / an garantis 3 jours fériés extra-légaux garantis Allocation de foyer ou résidence ; Valorisation de l’expérience professionnelle selon les conditions de statut ; Octroi de titres-repas ; Intervention dans les frais de déplacement ; Possibilité de bénéficier d’un Service Social Interne (primes et/ou aides) ; Possibilité d'inscrire votre enfant dans l'une de nos trois crèches (Arlon, Libramont, Marche). Au sein des services de stérilisation, nous vous offrons des : Horaires de travail moins contraignants; Un travail pluri-technique ; stimulant et diversifié; La possibilité d’être référent dans un domaine chirurgical; Une intégration dans des équipes dynamiques et conviviales; L'accès à un espace bien-être vous permettant de déconnecter (micro-sieste, luminothérapie, séance de relaxation, de massage ou de cohérence cardiaque); Un Programme d’Aide aux Employés (PAE) pour vous accompagner en cas de nécessité. Vivalia regroupe en une intercommunale de soins de santé unique : 6 sites hospitaliers, 1 polyclinique, 4 Maisons de Repos et Maisons de Repos et de Soins, des Habitations Protégées, 1 Maison de Soins Psychiatriques, 3 crèches. L’Intercommunale des soins de santé Vivalia compte 1600 lits, emploie plus de 3800 personnes et s’adjoint les services d’environ 400 médecins spécialisés. Avec des structures de proximité à taille humaine, l’institution entend répondre aux besoins des patients de la province de Luxembourg, du sud-namurois et de la Lorraine limitrophe en insistant sur le niveau de qualité de l’offre de soins proposée. Cette approche qualitative est soutenue par des techniques de pointe à travers l’ensemble des services hospitaliers et extra-hospitaliers.