Psychologue (H/F/X)
CDI (38h/semaine)
Contexte de la mission :
La Cellule « Zéro sans-abri » du RSUN est le fruit d'une réflexion dont la genèse est le mémorandum « La fin du sans-abrisme à Namur : oui, c'est possible ». Souhaitant développer une méthodologie pragmatique visant la fin du sans-abrisme, nous souhaitions partir de l'existant fonctionnel pour « Oser le logement ». L'idée est de sortir de l'urgence pour construire, ensemble, une façon plus adaptée d'accompagner les personnes « sans chez-soi » en mettant la problématique du logement au centre des préoccupations.
C'est ainsi qu'ont été regroupés les quatre services de première ligne du RSUN : Le Relais Santé, le Housing First, le Capteur Logement et FISSA sous l'appellation Cellule « Zéro sans-abri » pour permettre aux personnes vivant une situation de grande précarité, de cheminer vers le rétablissement par le biais de l'accès aux soins de santé, de l'accompagnement pluridisciplinaire et du logement.
Cette offre d'emploi concerne le dispositif Housing First.
Profil de la fonction
Dépendance hiérarchique :
Le travailleur (H/F/X) réalisera son travail sous la responsabilité directe du coordinateur adjoint en charge du dispositif Housing First.
Missions générales de la fonction :
* Apporter une première écoute au public, dans une visée de réinsertion sociale au départ du logement ;
* Accompagner de manière intensive un public avec des besoins complexes vers les différents services de droits communs et gérer les aspects administratifs inhérents à ces démarches ;
* Réaliser des visites à domicile auprès des personnes relogées par le dispositif Housing First ;
* Apporter un éclairage « santé mentale » sur les situations en équipe ;
* Alimenter l'analyse clinique des cas en réunion d'équipe pluridisciplinaire ;
* Jouer le rôle d'intermédiaire avec les services du secteur de la santé mentale ;
* Travailler en réseau au départ du logement dans le cadre du « Housing first Belgium ».
* Réaliser des entretiens psychologiques individuels à la demande, sans se substituer au réseau ;
* Participer à la rédaction du rapport d'activités selon les besoins du Coordinateur adjoint ;
* Participer ponctuellement aux activités collectives proposées par le pôle affiliation sociale.
Conditions :
* Titulaire d'un master en sciences psychologiques
* Titulaire du permis B
Atouts Supplémentaires :
* Disposer d'expérience en lien avec la grande précarité, psychiatrie et/ou les assuétudes est un atout ;
* Disposer d'une formation en systémique est un atout.
Compétences :
* Être capable d'identifier les besoins du public ;
* Être capable de travailler en équipe pluridisciplinaire ;
* Connaitre les acteurs et opérateurs locaux et du namurois ;
* Faire preuve d'aisance rédactionnelle
* Faire preuve d'organisation et de souplesse.
Savoir-être :
* Adhésion aux huit principes du Housing first :
o Le logement comme droit humain fondamental
o La liberté de choix et d'autodétermination des usagers
o La séparation du logement et de l'accompagnement
o Le soutien orienté rétablissement
o La philosophie de réduction des risques
o La participation active sans coercition
o La personne au centre
o L'accompagnement flexible et disponible aussi longtemps que nécessaire
* Aisance en équipe pluridisciplinaire;
* Disponibilité et ouverture d'esprit ;
* Dynamisme et enthousiasme ;
* Discrétion et respect de la déontologie ;
* Capacité à évoluer dans un contexte grandement précarisé ;
* Régulation de la juste distance (empathie /prise de recul) par rapport aux situations de détresse sociale ;
* Bonne faculté d'adaptation aux situations imprévues ;
* Bonne résistance au stress ;
* Capacité à se remettre en question ;
* Capacités d'initiative, de créativité, de communication et de médiation ;
* Facilité à travailler en équipe, en réseau, mais également en autonomie ;
* Flexibilité, assertivité et non-jugement.
Modalités
Nous offrons :
* Temps plein : 38 h/semaine ;
* Contrat à durée indéterminée ;
* Entrée en fonction le plus tôt possible ;
* Barème du secteur public et ancienneté valorisée selon pertinence avec la mission ;
* Un job impliqué au service d'une cause pleine de sens ;
* Chèque-repas d'une valeur faciale de €7,15/journée prestée ;
* Régime attractif de congés ;
* Formations spécifiques à votre emploi ;
* Remboursement à 100 % des frais de transport en commun ;
* Un lieu de travail agréable et convivial.
Procédure de sélection
* Sélection sur base du CV et de la lettre de motivation ;
* Entretien oral ;
* Immersion d'une demi-journée au sein du service.
Modalité de candidature
Envoi de votre CV et lettre de motivation à l'adresse mail à l'attention de Monsieur Olivier HISSETTE, Coordinateur Général du RSUN, avant le vendredi 13 février h 59.
Pour toutes questions inhérentes aux ressources humaines : Odile Pirlot, assistante administrative du RSUN, 081/
Pour toutes questions inhérentes à la fonction :Jérémy Blondelet, coordinateur adjoint du RSUN en charge de la cellule zéro sans-abri, 0489/
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 329,18€ à 4 559,58€ par mois
Avantages :
* Chèques repas
Lieu du poste : En présentiel