Je bent verantwoordelijk voor het financieel beheer (budgetten, rapportering, cashflow, optimalisatie) en waakt over een tijdige en correcte loonverwerking. Verder ben je verantwoordelijk voor het aansturen en professionaliseren van HR-processen (rekrutering, payroll, evaluaties, beleid en welzijn). Jeondersteuntde directie bij het financieel beleid en de strategische beslissingen, terwijl je de samenwerking met externe partners zoals banken, revisoren en verzekeringsmakelaars coördineert. Je treedt op als sparringpartner en rechterhand van de directie in algemene bedrijfsvoering en besluitvorming. Als schakel tussen management en medewerkers werk je mee aan de groei, cultuur en lange termijnstrategie van Sensotec.
Je combineert een analytische blik met sterke betrokkenheid bij het team en de organisatie. Je optimaliseert processen, begeleidt HR-processen en zorgt ervoor dat de financiële en HR-werking vlekkeloos verloopt.
Voordelen
Je maakt deel uit van een familiale en warme community binnen een professioneel internationaal kader die maatschappelijke impact heeft en verder wil maken door meer mensen te helpen volwaardig te functioneren in de samenleving.
Eigen constructieve inbreng en creativiteit worden gehoord en ingezet.
Loonpakket is in lijn met jouw ervaring met extralegale voordelen zoals firmawagen met tankkaart, maaltijdcheques van € 8/dag, groepsverzekering, en kosten eigen aan de werkgever. In loondienst of op zelfstandige basis. Beide zijn mogelijk!
Een voltijdse functie en een vast contract, binnen een 40-urenweek.
In totaal heb je 32 vakantiedagen (20 wettelijk + 12 adv-dagen).
Je komt terecht in een stabiel bedrijf dat heel mensgericht is. Jouw expertise wordt er zeker gewaardeerd.
Thuiswerken? Dat kan één dag per week.
Bedrijfscultuur : geen hokjesdenkers, gezond verstand gebruiken, internationaal karakter,
Geen tekort aan aandacht voor de medewerkers dankzij toffe initiatieven zoals het samen inzetten van het verlof, teambuildings, …
Over het bedrijf
Binnen de Belgische activiteiten van Allkind Group zoeken we een Finance & HR Manager (regio Jabbeke) die wil meebouwen aan een groeiende organisatie waar innovatie, maatschappelijke impact, kwaliteit en samenwerking centraal staan.
Allkind Group bundelt Sensotec, Lexima en Schoolsupport. Al bijna 40 jaar ontwikkelen en distribueren zij internationaal hulpmiddelen en leeroplossingen voor blinden, slechtzienden en mensen met lees-, spelling- of rekenmoeilijkheden. Zo ondersteunen ze honderdduizenden kinderen, jongeren en volwassenen in onderwijs, werk en samenleving.
Heb je financiële ervaring en wil je écht impact maken? Laat van je horen!
Naar wie zijn ze op zoek?
Master T.E.W., handelsingenieur, handelswetenschappen met specialisatie in accountancy en/of finance en/of enkele jaren ervaring in boekhouding en hard HR. Kennis van sociaal recht en fiscale wetgeving = bonuspunten!
Zelfstandig, initiatiefnemend en kritisch zijn vaardigheden die bij jou passen.
Verder ben je analytisch, discreet en heb je oog voor detail. Met jou erbij hebben ze een alerte Finance & HR Manager in huis!
#J-18808-Ljbffr