About the job
En tant que gestionnaire d’approvisionnement, vous jouerez un rôle clé dans le bon déroulement des opérations en garantissant la disponibilité optimale des produits nécessaires à l’activité de l’entreprise.
Vous assurerez la planification, la coordination et le suivi complet du processus d’approvisionnement, depuis l’identification des besoins jusqu’à la gestion des flux et des stocks.
Approvisionnement & gestion des flux
1. Gérer les commandes fournisseurs : déterminer les besoins, regrouper les quantités et optimiser les commandes en fonction des niveaux de stock et des conditions tarifaires.
2. Garantir la disponibilité des produits tout en maîtrisant les niveaux de stock (qualité, quantité, délais).
3. Planifier et suivre les flux entrants et sortants : réceptions, préparations, expéditions.
4. Analyser les ruptures de stock et proposer des actions correctives adaptées.
5. Suivre de près les indicateurs de performance fournisseurs (respect des délais, quantités livrées, etc.).
6. Alerter les parties prenantes internes en cas de risques d’approvisionnement.
7. Anticiper les éventuels blocages en analysant les prévisions de charge chez les fournisseurs.
Gestion de la sous-traitance
8. Mettre à jour les données de base (masterdata) et produire des reportings pour identifier les écarts.
9. Analyser les ordres de fabrication prévisionnels afin de garantir une planification réaliste.
10. Assurer une communication proactive avec les sous-traitants pour garantir la disponibilité des matières premières dans les délais impartis.
11. Suivre et analyser les taux de service par sous-traitant.
12. Participer à l’inventaire annuel des stocks chez les sous-traitants.
Who are we looking for?
13. Bachelier en école de commerce, supply chain, business engineering ;
14. 3 ans d’expérience en gestion planning, achats, gestion des inventaires ;
15. Forte connaissance et compréhension d’un EPR lié au service supply ;
16. Compétences importantes en Microsoft Office ;
17. Organisé et problemsolver !
What do we offer?
18. Mission intérim de minimum 3 mois avec prolongation possible ;
19. Environnement de travail stimulant et dynamique dans une entreprise en pleine croissance ;
20. Salaire basé sur 2800€ brut (avec un petite marge de négo en fonction de l'expérience) ;
21. CR de 8€.