PbEnvie d'une nouvelle carriair, de nouveaux challenges, de nouveaux collègues, d'une nouvelle routine ? /bSafran Aero Boosters recherche un e bResponsable Outils en simulation numérique. /b /ppSafran Aero Boosters, ce sont 1700 hommes et des femmes de talent qui conçoivent, développent, testent, fabriquent des produits de haute technologie dans le domaine de l'aérospatial et de l'aéronautique. Ils repoussent sans cesse les limites de la légèreté, de l'efficacité bjusqu'à l'objectif d'atteindre, en 2050, la neutralité carbone du secteur aéronautique. /b /ppLe groupe Safran emploie 92000 collaborateurs à travers le monde et est la 1ère entreprise du secteur aéronautique du classement " World's Best Companies 2023 " du magazine TIME. /ppbPourquoi rejoindre Safran Aero Boosters ? /b /pullibUn leader durable de l'aérospatiale /b : réduction des émissions industrielles, production d'énergie verte, biodiversité, gestion des eaux et des déchets, /lilibUne structure innovante où ingénieurs, techniciens et opérateurs collaborent pour donner vie aux idées /b. /lilibUn management /b /lilibDes formations techniques et personnelles de pointe /b via Safran University et la Digital Academy. /lilibDes opportunités de carrière /b en leadership ou à l'international. /lilibUn environnement de travail convivial et flexible /b, à l'ambiance " liégeoise " /li /ulpAlors, ça vous dit de nous rejoindre ? Nous recherchons un e bResponsable Outils en simulation numérique. /b /p Description de la fonction pEn tant que Responsable Outils en simulation numérique, vous jouez un rôle central dans la gestion, le développement et l'optimisation des outils numériques utilisés pour les activités de simulation (notamment au sein des bureaux d'études, RT ou méthodes). /ppVos missions sont de : /pulliDévelopper et valider : Vous proposez, développez ou adaptez de nouveaux outils et scripts pour répondre aux besoins spécifiques des projets. Veiller à la validation et à la fiabilité des outils à disposition. /liliGestion du parc logiciel : Vous supervisez l'ensemble des outils de simulation utilisés (CFD, FEM,etc),. Vous assurez leur mise à jour, leur déploiement et leur comptabilité avec l'environnement informatique. /liliGestion des licences et des budgets : Vous participez à la gestion des licences logicielles et à l'optimisation des investissements relatifs aux outils de simulation. /liliSupport aux utilisateurs : Vous apportez un support technique et méthodologiques aux ingénieurs utilisateurs des outils. Vous résolvez les problèmes techniques, vous assurez la formation et la montée en compétence des équipes. /liliVeille technologique : Vous assurez une veille sur les nouveaux outils, méthodes et bonnes pratiques du domaine de la simulation numérique pour proposer des améliorations. /liliCollaboration active : Vous collaborez avec les équipes informatiques, les éditeurs de logiciels et les équipes projets pour garantir la bonne intégration et l'évolutivité des outils. /li /ulpbEt en complément ? /b /ppVous rejoignez une équipe de 36 personnes. Votre manager est Yannick Georges, Ingénieur métier et responsable des différents pôles au sein du Centre de Compétence Mécanique. Son style managérial favorise l'implication et l'autonomie de ses équipes. Yannick est une personne passionnée par son travail et par les projets qu'il mène. Son enthousiasme est contagieux et nous sommes convaincus que vous serez inspiré.e par son énergie et son dévouement. /p Profil pVos compétences techniques : /pulliMaster plutôt Ingénieur en mécanique, aéronautique, informatique appliquée ou domaine connexe /liliUne première expérience probante mêlant mécanique et informatique. /liliNotions avancées en informatique : programmation (Python, scripts), administration d'outils et de plateformes logicielles (Git et GitLab), intégration logicielle, gestion de terminal (CMD, Powershell, Bash). /liliBonne connaissance des méthodes de calcul numérique (éléments finis (FEA), etc) /liliSolide base en mathématiques appliquées et physique (mécanique, thermodynamique, aérodynamique, ) /liliLa maîtrise des principaux outils et logiciels de simulation utilisés dans le département mécanique (tels que ANSYS, LS-DYNA, CATIA) est un plus /liliUne expérience en intégration d'outils dans un workflow industriel (interface avec PLM, systèmes de calcul haute performance HPC) est un atout. /li /ulpVos soft skills : /pulliAutonomie : vous avez confiance en vos connaissances et êtes capable de travailler de manière indépendante /liliPédagogie : vous partagez volontiers vos connaissances et les bonnes pratiques /liliPragmatisme force de propositions : vous apportez des idées concrètes et mettez le nécessaire en œuvre pour en faire une réalité /liliLeadership : vous savez comment gérer, fédérer et inspirer une équipe /liliRigueur et exigence /li /ul Offre pCe que Safran Aero Boosters vous offre : /pulliUn contrat à durée indéterminée, à pourvoir dès que possible /liliUn horaire de 36h/semaine, avec b31 jours annuels de congé et un jour de congé par tranche de 4 ans d'ancienneté /b (profil cadres) /lilibUn package salarial attractif /b comprenant de nombreux avantages extra-légaux : chèques-repas, double pécule, connexion internet à domicile ou abonnement smartphone, 13ème mois, CCT90, bonus individuel, assurances hospitalisation et groupe /lilibLa possibilité de télétravailler /b 1 à 2 jours par semaine /lilibUn panel complet de formations continues /b à la fois techniques et humaines grâce à nos experts de terrain et Safran University /lilibUn " grand terrain de jeu " pour votre carrière /b, via la mobilité interne et la multitude de métiers techniques représentés /lilibDes activités annuelles /b telles que des clubs et challenges sportifs (padel, vélo, karting, plongée, course à pieds, mini foot ) /lilibDes services supplémentaires /b (repassage, paniers de producteurs locaux, don de sang, bibliobus ) /lilibUn accès aisé /b (grand parking, arrêt de bus et navette depuis la gare de train, bornes de recharge, local à vélo) /li /ulpbComment se passe la suite ? /b /pulliVous postulez car vous pensez être la personne idéale pour cette fonction ! /liliVous serez rapidement recontacté e par Manon Herckens, chargée de recrutement interne, pour un échange plus approfondi. /liliVous avez ensuite des entretiens avec votre ligne hiérarchique pour découvrir le métier et l'entreprise. /liliÇa colle entre vous et Safran Aero Boosters ? Bienvenue à bord ! /li /ul