Overview
TurnUp is een SaaS scale-up die het #1 efficiëntieprobleem in de zorg oplost: capaciteitsverlies door no-shows. We combineren AI, data en bewezen executie om meetbaar, aantoonbaar ROI (500%+) te leveren aan zorggroepen, DSO's en praktijken met meerdere vestigingen. We breiden uit naar de UK en US markten. We zoeken een senior salesprofessional met een bewezen track record in proactieve outbound enterprise sales — iemand die volledige eigenaarschap neemt over resultaten en deals sluit.
De vacature
Als Senior Sales Executive ben jij verantwoordelijk voor nieuwe enterprise-omzet en drijf je de expansie van TurnUp bij strategische zorggroepen in België, de UK en de VS. Deze rol heeft volledige verantwoordelijkheid voor resultaten — niet enkel activiteiten.
Responsibilities
* Nieuwe enterprise- en DSO-accounts sluiten van A tot Z
* Leiding geven aan complexe salescycli met meerdere stakeholders (operaties, finance, IT, management)
* Een sterke, gekwalificeerde pipeline opbouwen en onderhouden met 3–5× coverage
* TurnUp positioneren als strategische ROI-partner, niet als een feature-tool
* Hoogwaardige strategische partnerships binnenhalen die als marktreference dienen
* Actief bijdragen aan pricing, positionering en go-to-market strategie
* Internationaal veldwerk – VK & VS
* Actieve aanwezigheid op internationale healthcare beurzen en congressen (bijv. Chicago Dental Society Midwinter, BDIA Dental Showcase)
* On-site meetings met besluitvormers in de UK en VS — jij gaat naar hen, niet andersom
* Het vertalen van regionale marktinzichten uit de UK en VS naar onze product-roadmap en go-to-market aanpak
Qualifications
* 5+ jaar ervaring in B2B SaaS-sales, met focus op enterprise accounts
* Bewezen track record in proactieve outbound enterprise sales — je kan concrete deals aantonen en jouw rol daarin
* Ervaring met zorg, DSO's of organisaties met meerdere vestigingen is een sterke troef
* Comfortabel met ROI verkopen aan C-level en operationele beslissers
* Bereidheid en mogelijkheid om regelmatig te reizen naar de UK en VS
Arbeidsvoorwaarden
* Hybride werkmodel met veel autonomie – België, VK of remote
* Reisbudget voor internationale beurzen, conferenties en klantbezoeken
* Maaltijdcheques, eco-cheques, groeps- & hospitalisatieverzekering
* 20 wettelijke vakantiedagen + ADV-dagen
* Thuiswerkvergoeding
* Budget voor opleidingen, certificeringen en professionele ontwikkeling
* Rol met grote impact en veel autonomie in een gerichte scale-up met reëel groeipotentieel
Over Turnup
* Opgericht in 1970
* Werkzaam in 1 kantoor.
#J-18808-Ljbffr