Als Operations Director ben je verantwoordelijk voor alle operationele activiteiten in België en Nederland.
Jouw taken en verantwoordelijkheden:
1. Verantwoordelijk voor het dagelijks leiden en coördineren van productieafdelingen om veiligheid, efficiëntie, kosteneffectiviteit en kwaliteit te waarborgen.
2. Een belangrijke schakel in het directieteam, mede bepalend voor strategie en toekomst van Astra Sweets.
3. Aansturen van het operationeel managementteam in België en Nederland, en indirect van medewerkers in productie, inpak, technische dienst, engineering en logistiek.
4. Coachen, aansturen en motiveren van teams als kerntaken.
5. Balanceren tussen operationeel management en ontwikkeling van menselijk kapitaal.
6. Realiseert productie- en rendementsdoelstellingen, met focus op leverbetrouwbaarheid, kwaliteit, veiligheid en milieu.
7. Verhoogt actief veiligheid en kwaliteit binnen de afdeling en stuurt medewerkers bij waar nodig.
8. Gebruik van analytisch en technisch inzicht voor diagnoses en verbeteringen, en monitoren van prestatie-indicatoren (OEE).
9. Structuur brengen en focus op proces- en procedureverbeteringen, met een sterke focus op Continious Improvement.
10. Identificeren van verbeteringsprojecten en creëren van buy-in als change agent, realiseren van doorbraken in efficiëntie en effectiviteit.
11. Motiveren en enthousiasmeren van medewerkers op alle niveaus.
12. Beschikt over een Master redeneervermogen en 8-10 jaar relevante ervaring in complexe industriële productie, bij voorkeur in voedingsindustrie.
13. Uitstekende people manager, inspirerend en charismatisch leider, ervaring in verandermanagement.
14. Sterke persoonlijkheid, hoge stressbestendigheid en probleemoplossend vermogen.
15. Technische achtergrond gekoppeld aan analytisch denkvermogen, pragmatische aanpak en goede communicatie.
16. Ondernemend met visie, sterke organisatorische vaardigheden en hands-on mentaliteit.
17. Dicht bij de medewerkers op de werkvloer, proactief en snel beslissend.
18. Effectieve communicator op alle niveaus, met focus op het realiseren van doorbraken.
19. Authentieke persoonlijkheid met focus op het nakomen van afspraken.
Werken bij Astra betekent
1. Autonomie binnen een gepassioneerd kwaliteitsteam in een groeiende organisatie met aandacht voor menselijk beleid en een ‘can do’-mentaliteit.
2. Rapporteren aan de Algemeen Directeur.
3. Aanwerving via loondienst of zelfstandige basis.
4. Werken met passie, organiseren van activiteiten en ruimte voor persoonlijke en teamontwikkeling.
#J-18808-Ljbffr