Wat doe je
?
1. Je begeleidt de verwerking van archeologische vondsten van opgravingen in de stad, zoals aardewerk, bot, glas, metaal, bouwmateriaal en grondstalen. Je adviseert en ondersteunt op het terrein rond procedures en werkwijze. Je neemt ook af en toe zelf deel aan archeologische opgravingen.
2. Je plant en organiseert de vondstverwerking tijdens het post-excavation proces. Je maakt daarvoor de planning op.
3. Je ordent, determineert en inventariseert archeologische vondsten (nummeren, beschrijven, verpakken …). Je volgt daarvoor de standaarden van de stedelijke dienst en de Code van Goede Praktijk.
4. Je start het assessment op van verschillende vondstencategorieën uit opgravingen. Je overlegt daarvoor met archeologen. Je rapporteert daar ook over.
5. Je bent verantwoordelijk voor de preventieve conservatie en de voorbereiding van specifieke conservatieopdrachten.
6. Je registreert de vondstenensembles in de digitale databank (Adlib). Je bereidt de vondstcollecties voor depotbewaring voor.
7. Je neemt deel aan interne overlegmomenten.
Wat verwachten we van je?
8. Je hebt een bachelordiploma, liefst in de archeologie, archeologische wetenschappen, kunstwetenschappen, conservatie-restauratie, geschiedenis of een gelijkwaardige opleiding.
9. Je hebt een passie voor het verleden en onderzoekt graag.
10. Je hebt kennis van archeologische vondsten van opgravingssites in Vlaanderen, liefst in de Antwerpse regio. Je hebt ervaring met de verwerking van archeologische vondsten (materiaalkennis, inventarisatie, assessment …).
11. Je hebt computervaardigheden en hebt al ervaring in archeologische collectieregistratie. Ervaring met tekenwerk van artefacten is een pluspunt.
12. Je let op details en werkt voorzichtig en nauwkeurig.
13. Je neemt initiatief en werkt resultaatgericht.
14. Je hebt een goede fysieke conditie. Je wil af en toe fysiek werk doen in het atelier en het depot. Bijvoorbeeld transport van depotboxen mee voorbereiden.
15. Je bent een teamspeler. Je werkt gedreven mee richting gezamenlijk resultaat.
16. Je hebt een rijbewijs B of wil dat binnen 2 jaar op eigen kosten behalen.
17. Je herkent je in de van de stad. Je wil je inzetten voor een straffer Antwerpen.
Voorwaarden
18. Je hebt een bachelordiploma of een diploma van gegradueerde van het hoger beroepsonderwijs (HBO5) of een universitair kandidaatsdiploma.
19. Je voldoet aan de van stad Antwerpen.
Wat bieden we je?
20. Je start bij Stadsontwikkeling met een voltijds contract van onbepaalde duur.
21. Je werkplek is in het archeologisch atelier, het (Oudeleeuwenrui 29, 2000 Antwerpen).
22. Als je voltijds werkt, verdien je een maandelijks brutoloon van minstens 3091 euro als je geen relevante ervaring hebt, 3338 euro bij 5 jaar relevante ervaring en 3501 euro bij 10 jaar relevante ervaring. Je loonpakket kan je berekenen met de van de stad. Gebruik daarvoor je officiële functietitel: B1-deskundige.
23. Je krijgt ook veel extra voordelen: maaltijdcheques vergoeding voor woon-werkverkeer via fiets of openbaar vervoer hospitalisatieverzekering tandzorgverzekering aanvullend pensioen vakantiegeld eindejaarspremie smartphone met abonnement opleidingen kortingen en promoties in winkels en recreatieparken
24. Je geniet van een goede werk-privébalans: een (voltijdse) werkweek van 38 uren met 35 vakantie- en 14 officiële feestdagen, werk in de Antwerpse regio en flexibele werkuren.
25. We leggen een werfreserve aan voor 1 jaar.
26. We verwelkomen diversiteit. We focussen op je kwaliteiten, niet op je afkomst, religie, geboortejaar, geaardheid of beperkingen.
Selectieprocedure en -data
27. Een cv-screening op 3 februari.
28. Een psychotechnische test thuis online.
29. Een schriftelijke thuisopdracht.
30. Een sollicitatiegesprek op 11 februari.
Je krijgt zo snel mogelijk je resultaat. Je kan dan een telefonisch feedbackgesprek aanvragen.
Wie deelneemt volgens de of al op de werfreserve staat, is vrijgesteld van bepaalde onderdelen van de selectie.
Bereid je goed voor
31..
32. .
33..
34..
Solliciteer nu
35. Solliciteer ten laatste op 29 januari.
36. Heb je een aan de selectie of werkvloer? Mail ten laatste op 29 januari een kopie van je attest naar .
37. Als je correct hebt gesolliciteerd, ontvang je meteen een automatische bevestiging via mail.
Heb je nog vragen?
Mail naar of bel ons op:
38. vragen over de selectieprocedure: Els De Keyzer – dossierbeheerder – 0470 66 30 58
39. vragen over de vacature: Jona Veyt – recruiter – 0486 93 14 62
Veel succes!