- Soutien des agents et de leurs équipes via,
notamment, des visites en clientèle pour évaluations des biens à
assurer (mise en avant de différents produits/garanties, analyse
globale de risques dans des entreprises de plus grande taille …)
afin de développer la relation commerciale. - Elaboration d’offres
plus complexes en collaboration avec les agents et CEC - Aider les
agents et leurs équipes commerciales à mettre en place des actions
afin d’attirer de nouveaux clients PRO et PRI (particuliers,
indépendants et petites entreprises) issus de renvois banque ou pas
(prospection). - Aider les agents et leurs équipes à approfondir la
relation avec les clients PRO existants (entretiens-conseil axés
sur la vente) en IARD en attirant leur attention sur les leads les
plus efficaces. - Assurer le suivi des actions commerciales (Vie et
IARD) mis en place par la Compagnie pour le nombre limité d’agences
dont il/elle a la charge - Intervenir aux Actualités pour animer à
distance l’intensification du business Dommages PRI - Assurer la
meilleure collaboration possible au niveau des micro-marchés
(Retail et Entreprises) de la Communauté Locale dans laquelle
il/elle est partie prenante et y représenter les agents de la zone.
- Donner des formations internes et externes (notamment les cours B
pour agriculteurs). Au sein de CBC Assurance, l’expert(e) – coach
Non-Life soutient un nombre limité d’agence dans la réalisation du
business et plus particulièrement en IARD (croissance des ventes
rentable) dans le sens préconisé par la stratégie de la Compagnie.
A ce titre, il/elle est en relation étroite avec ses collègues
directs expert IARD et KBC Verzekering (CEC, …). Il/elle conseille
et supporte les agences dont il/elle est le coach dans le sens de
la vision stratégique de KBC/CBC Assurances pour améliorer leur
efficacité et les mener vers le « Next Level » Il/elle assure la
meilleure collaboration possible au niveau des micro-marchés
(Retail et Entreprises) de la Communauté Locale dans laquelle
il/elle est partie prenante et y représente les agents de la zone.
Il/elle participe à la formation des agents et de leur équipe en
assurances IARD en parfaite coordination avec la Responsable
Formations et les services internes de CBC Assurances. - Bachelor
expérimenté (5 à 10 ans dans les assurances) ou Universitaire actif
depuis au moins 5 ans dans la finance ou les assurances; avec
diplôme relevant (Droit, Economie,…) - A l’aise avec les chiffres,
l’analyse et l’interprétation de données - Affinité avec les
nouvelles technologies, maîtrise des outils Microsoft et des outils
digitaux. - Connaissance du néerlandais (Niveau B) et au minimum
passive de l’anglais. Une bonne maitrise (Niveau C) du néerlandais
est un plus. - Esprit positif, orienté solution et résultats. -
Capable de jouer un rôle actif au sein d’une équipe - Titulaire du
permis de conduire B