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Responsable de boutique adjoint - 30h

Messancy
Responsable boutique
Publiée le Publiée il y a 5 h
Description de l'offre

Description du poste


Évoluez avec nous en tant que notre nouveau Responsable Adjoint de Boutique (30 h) dans notre boutique dans le shopping Cora à Messancy. Mettez en valeur vos qualités en faisant de votre magasin un endroit où vos membres d'équipe aiment travailler et où vos clients aiment faire leurs achats.

Cela signifie notamment :

* être un exemple pour votre équipe et être un ambassadeur de la marque Rituals ;
* stimuler les performances du magasin en assurant chaque jour un service clientèle excellent, un travail d'équipe efficace et une opération efficiente ;
* coacher, former, créer de l'engagement au sein de votre équipe et les aider à exprimer pleinement leur potentiel ;
* soutenir le Responsable de Boutique dans la création d'une culture de confiance, basée sur des retours positifs et constructifs ;
* contribuer au recrutement et à la fidélisation d'une équipe de magasin diversifiée et talentueuse ;
* être prêt(e) à remplacer votre Responsable de Boutique et à prendre les rênes lorsque nécessaire.



Bien sûr, vous obtiendrez beaucoup en retour ! Nous vous aiderons à vous développer et à renforcer vos compétences en leadership. Vous travaillerez avec une équipe de collègues passionnés et énergiques qui travaillent réellement avec cœur et âme. Vous le ressentirez !


Qualifications


En tant que véritable gestionnaire de personnes, vous savez mieux que quiconque comment inspirer et motiver les autres à atteindre des objectifs en matière d'excellente satisfaction client et de vente. Et vous êtes impatient(e) d'aider, de coacher et d'accompagner les autres à atteindre leur plein potentiel.

De plus, vous avez :

* au moins 1 an d'expérience en tant que responsable, tel(le) que responsable de secteur, chef d'équipe ou assistant(e) responsable de magasin, dans le secteur de la vente au détail ou de l'hôtellerie commerciale ;
* des compétences en gestion des personnes (vous savez communiquer, connecter, motiver, coacher et inspirer comme personne) ;
* une expérience avérée dans le partage des connaissances pour stimuler les changements de comportement et faire grandir les autres ;
* un talent pour la prise de décision et la résolution de problèmes.

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