Job Description Stellenbeschreibung für:
Experte/Manager/Direktor für Technologieplanung
Projekt-ID: [1235666
Standort Leuven, Belgien
Berichtslinie und Gehaltsstufe
Berichtet an: Leiter für Technologiestrategie und Innovation
Gehaltsstufe: Wettbewerbsfähig, basierend auf Erfahrung und Qualifikationen.
Stellenzweck
Diese Rolle ist für einen hochqualifizierten Experten mit starkem akademischen und industriellen Hintergrund vorgesehen, der die Identifizierung, Bewertung und strategische Planung fortschrittlicher und aufkommender Technologien leitet.
Der Schwerpunkt liegt darauf, langfristige Innovationen zu ermöglichen und die technologische Ausrichtung des Unternehmens durch wirkungsvolle Analysen, Machbarkeitsstudien und kollaborative Programmentwicklung zu gestalten.
Hauptverantwortlichkeiten
Sprache:
Fließende Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) sind obligatorisch.
Chinesischkenntnisse sind von Vorteil.
1. Verantwortung 1: Führen Sie umfassende Recherchen, Simulationen und Trendanalysen durch, um neue Technologien zu bewerten und ihre strategische Relevanz und kommerzielle Realisierbarkeit einzuschätzen.
2. Verantwortung 2: Erstellen Sie hochwertige technische und strategische Berichte für die Führungsebene, einschließlich leitender Wissenschaftler und Führungskräfte, als Grundlage für Investitions- und Roadmap-Entscheidungen.
3. Verantwortung 3: Initiieren und leiten Sie Machbarkeitsbewertungen, Simulationen und Proof-of-Concept-Bewertungen im Frühstadium, um die Formulierung der technischen Strategie und Roadmap zu unterstützen.
4. Verantwortung 4: Leitung und Koordinierung langfristiger Innovationsinitiativen auf Unternehmens- und Geschäftsbereichsebene (BU) und Sicherstellung der Übereinstimmung mit Geschäftszielen und globalen Trends.
5. Verantwortung 5: Zusammenarbeit mit einer breiten Palette externer Interessengruppen, darunter akademische Institutionen, Industriepartner und Forschungseinrichtungen, um Innovationsökosysteme zu fördern.
6. Verantwortung 6: Unterstützen Sie bei Bedarf die Entwicklung und frühzeitige Validierung von Technologiedemonstratoren und Prototypen.
7. Verantwortung 7: Organisieren Sie interne Veranstaltungen zum Wissensaustausch, Workshops und technischen Austausch mit externen Vordenkern.
8. Verantwortung 8: Beratung funktionsübergreifender Teams bei der Produktentwicklung durch Integration von Technologievorausschau in Planungsprozesse.
Qualifikationen
Ausbildung:
9. Promotion in Elektrotechnik, Informatik, Physik, Mikroelektronik oder einem eng verwandten Fachgebiet.
10. Auch MSc-Absolventen mit außergewöhnlichem akademischen Hintergrund und mehr als 10 Jahren hochrelevanter Erfahrung können berücksichtigt werden.
Erfahrung:
11. 5+ Jahre einschlägige Erfahrung in der Wissenschaft, Forschung und Entwicklung oder in fortgeschrittenen Industriefunktionen mit strategischer Technologiebewertung und Innovationsplanung.
12. Tiefgreifende Fachkenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Bereiche:
13. VLSI-Design und Halbleiterfertigung
14. 3DIC und heterogene Integration
15. Multiphysikalische Simulation (thermisch, optisch, elektrisch)
16. Bildgebungssystemarchitektur
17. Fortgeschrittenes Computing (CPU/GPU/KI)
18. KI/ML-Hardwarebeschleuniger und -Algorithmen
19. Energiesparendes Design auf Geräte- und Systemebene
20. KI-gestützte drahtlose Kommunikation und RAN-Entwicklung.
Fähigkeiten und Kompetenzen
Technische Fähigkeiten:
21. Erweiterte Modellierungs-, Simulations- und technische Bewertungsmethoden
22. Technologie-Scouting und Roadmap-Planung
23. Kenntnisse in Microsoft PowerPoint und Excel für aussagekräftige Berichterstattung
Soziale Kompetenzen:
24. Strategisches Denken mit Liebe zum Detail
25. Außergewöhnliche schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
26. Fähigkeit, interdisziplinäre Projekte mit klaren Zielen und Ergebnissen zu leiten.
27. Starke Zusammenarbeit, Stakeholder-Engagement und Präsentationsfähigkeiten
28. Unabhängiger, selbstmotivierter Lerner und kritischer Denker
29. Reisebereitschaft innerhalb Europas und international.
Arbeitsbedingungen
30. Vollzeitstelle mit Sitz in Leuven, Belgien
31. Gelegentliche internationale Reisen (Konferenzen, Partnerbesuche)
32. Hybrides Arbeitsmodell verhandelbar
33. Krankenversicherung und zusätzliche Leistungen für Arbeitnehmer werden bereitgestellt.
Über das Unternehmen:
Dieser weltweit führende Technologiekonzern betreibt eines der fortschrittlichsten Forschungsnetzwerke für Innovationen in Elektronik und digitalen Systemen.
Mit Fokus auf langfristigem technologischen Fortschritt fördert das Unternehmen innovative Forschung und Entwicklung in den Bereichen Halbleiter, Computerarchitekturen und drahtlose Kommunikation. Es pflegt enge Partnerschaften mit internationalen akademischen Einrichtungen und Industriepionieren, um bahnbrechende Entdeckungen und Lösungen voranzutreiben.
Sein europäisches Forschungs- und Entwicklungszentrum ist für seine umfassende Expertise in der Mikroelektronik der nächsten Generation bekannt und damit ein wichtiger Bestandteil des Innovationsökosystems des Unternehmens. Das Unternehmen bewahrt Stillschweigen über seine Identität, um seinen Wettbewerbsvorteil bei der Talentakquise zu wahren.
Bewerbungsprozess:
Bewerbungen reichen Sie bitte unter < ein und teilen Sie uns mit:
34. Ein Lebenslauf
35. Vollständige unterstützende Dokumentation
36. Motivationsschreiben
Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und unserer Erfolgsgeschichte!
Wenn Sie diese Voraussetzungen erfüllen und die technologische Zukunft mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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