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Erasme - puéricultrice (h/f/x) - cdr - 38h

Bruxelles
Hopital Erasme
Puériculteur
Publiée le 4 décembre
Description de l'offre

Fonction


Description générale de la fonction :

En tant que puéricultrice, vous travaillez dans les 3 sections (petit, moyen, grand) de la crèche de l'Hôpital Erasme. Vous prenez en charge les enfants de 6 mois à 3 ans. Vous effectuez les tâches nécessaires à l'accueil, à la garde et à l'éveil de l'enfant. Vous le guidez dans les gestes de la vie quotidienne et effectuez des soins d'hygiène et de confort afin de contribuer à son bien-être et son développement.

Vos principaux rôles et responsabilités :

* Vous accueillez et écoutez l'enfant
* Vous préparez et donnez le repas à l'enfant
* Vous apprenez les règles d'hygiène et d'apprentissage à l'enfant
* Vous veillez à la sécurité et à la santé de l'enfant
* Vous organisez des activités ludiques et artistiques adaptées au développement de l'enfant
* Vous établissez une relation privilégiée avec l'enfant
* Vous établissez une relation de confiance avec les parents


Profil

* Vous possédez un diplôme de puéricultrice de l'enseignement technique 7ème spécialisation ou d'agent d'éducation, éducateur, éducateur spécialisé, auxiliaire de l'enfance
* Une expérience probante dans une fonction similaire est un atout
* Vous êtes à l'écoute et vous êtes empathique
* Vous êtes dynamique
* Vous vous adaptez aisément
* Vous êtes méthodique et rigoureux
* Vous avez l'esprit d'équipe et êtes solidaire
* Vous êtes de capable de gérer les priorités
* Vous présentez une bonne résistance au stress


Offre


Un contrat de remplacement de 38h/semaine

Avantages extra légaux :

* Des chèques repas de 5,20€
* Une prime de fin d'année
* Des tarifs préférentiels en matière de soins médicaux dans tous les hôpitaux du réseau (pour vous et pour toute personne inscrite sur votre composition de ménage)
* Assurance hospitalisation (pour vous et pour toute personne inscrite sur votre composition de ménage)

Avantages mobilité :

* Une intervention dans les frais de transport en commun

* Une indemnité dans les frais km vélo

* Parking gratuit – Transports en commun à proximité

* Intervention employeur dans le prix de la carte riverain

29 jours de congé

Avantages complémentaires :

* Avantages restauration
* Catalogue d'avantages du personnel (loisirs, mode, ...)
* Un parcours d'intégration personnalisé pour vous accompagner dans votre prise de poste
* Un programme de formations qui vous permettra d'évoluer tout au long de votre carrière
* De multiples opportunités de carrières au sein d'un grand réseau
* Une politique bien-être et santé au travail

Modalités d'introduction des candidatures

Veuillez-vous rendre sur le site intranet de l'H.U.B et introduisez votre candidature en ligne directement via l'offre concernée (CV et lettre de motivation).

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