Statut : Employé de l'État
Qui recrute ?
Lycée Hubert Clément
Missions
* Soutenir et accompagner psychologiquement les jeunes en détresse personnelle, scolaire ou familiale, en s’appuyant sur des modalités d’évaluation adaptées (entretiens, observations, concertations pluridisciplinaires, dépistages etc.);
* Analyser les besoins et ressources des élèves et élaborer conjointement un projet d’accompagnement;
* Stimuler et soutenir les processus de développement et d'apprentissage des enfants et des jeunes;
* Assurer un conseil et une guidance socio-éducative, personnelle et sociale des élèves, des parents et du personnel enseignant;
* Rédiger des rapports sur l’évaluation du développement des élèves;
* Coordonner la prise en charge du jeune avec les acteurs internes et soutenir les familles dans les démarches avec les services externes;
* Collaboration et concertation étroites avec les parents, les enseignants et les autres membres de la communauté scolaire;
* Assurer la fonction de référent de certains élèves et participer aux conseils de classe;
* Conceptualiser et initier des actions d’information, de sensibilisation et de prévention pour les élèves, les parents et tous les membres de la communauté scolaire;
* Collaborer avec l’équipe ESEB.
Profil
Compétences techniques
* Maîtriser les techniques de rédaction de rapports d’observation et d’évaluation;
* Maîtriser les techniques d’écoute active et les techniques d’entretien;
* Développer et gérer la relation pédagogique avec les enfants et les jeunes;
* Baser l’action éducative et psychosociale sur la compréhension du monde à travers le savoir, le savoir-faire et les valeurs;
* Maîtrise des langues usuelles du Luxembourg (français, allemand, luxembourgeois), un atout majeur étant la connaissance de l’anglais;
* Savoir observer et analyser les milieux de vie des enfants et des jeunes pour orienter son action socio-éducative aux ressources des enfants et des jeunes.
Compétences comportementales
* Savoir travailler en équipe et assurer une approche pluridisciplinaire avec tous les intervenants de l’élève;
* Faire preuve de capacités d’écoute et d’empathie;
* Facilité d’intégration dans la communauté d’un lycée;
* Savoir s’adapter à des contextes et situations variés requérant esprit d’initiative et aisance relationnelle;
* Savoir communiquer et coopérer avec un nombre élevé de partenaires dans le respect du droit à la discrétion de la personne;
* Savoir construire et maintenir des réseaux de collaboration;
* Savoir travailler de façon autonome et avoir le sens de responsabilité;
* Ouverture à l’analyse critique et à l’auto-évaluation.
Atouts
* Une connaissance du cadre législatif et réglementaire du système éducatif luxembourgeois,
* Expériences dans le travail avec des jeunes et jeunes adultes.
Conditions d’admission
Poste d'employé de l'État
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Diplômes
Vous êtes titulaire d’un grade ou diplôme délivré par un établissement d’enseignement supérieur reconnu par l’Etat du siège de l’établissement et sanctionnant l’accomplissement avec succès d’un master en psychologie ou de son équivalent.
Langues
Vous répondez aux exigences des connaissances de 3 langues administratives pour le groupe d'indemnité A1.
Nationalité
Vous êtes ressortissant d’un État membre de l’Union européenne.