Description
Als National Teamlead Horeca krijg je de verantwoordelijkheid over ons nationaal verkoopteam in België en ben je verantwoordelijk voor bepaalde key accounts.
Takenpakket
Teamtransformatie en Coaching:
* Leiding geven aan een team van ongeveer 10 ervaren vertegenwoordigers, ondersteund door digitale tools.
* Actief op de baan om het team te coachen, waarbij digitale vaardigheden en focus worden versterkt.
* Telefonisch beschikbaar voor ondersteuning.
* Ontwikkelen van een draaiboek voor de opleiding van huidige en nieuwe vertegenwoordigers samen met het team.
Verkoopstrategie en Klantbeheer:
* Samenwerken met de Pricing Analyst bij het opstellen en opvolgen van grote retail klanten, aanbestedingen en kleinere dossiers.
* Een sleutelrol spelen in het verder ontwikkelen van ons aanbestedingsdossier.
* Nieuwe projecten aanbrengen en strategische impact creëren als rechterhand van de Salesmanager.
Verandering en Groei:
* Initiëren van een cultuur van duidelijke doelen en salesresultaten, en zorgen voor de nodige digitale tools en mindset binnen het team.
* Opereren midden in een periode van snelle groei en tal van veranderingen, wat een energieke, resultaatgerichte aanpak en flexibiliteit vereist.
* Proactief problemen omzetten in opportuniteiten.
Company
Jouw bureaulocatie is in DEERLIJK.
Profile
Wie zoeken we?
* Minimaal 5 jaar relevante saleservaring in de foodservice-, horeca- of retail sector.
* Aantoonbare ervaring in het coachen en transformeren van teams, bij voorkeur in een omgeving die een digitale transformatie nodig heeft.
* Ervaring als accountmanager met bewezen impact.
* Sterke onderhandelingsvaardigheden, strategisch inzicht en een hands-on mentaliteit.
* Goed analytisch vermogen en de capaciteit om data om te zetten in concrete commerciële acties.
* Vaardigheid om strategische inzichten helder over te brengen.
* Communicatief sterk in zowel Nederlands als Frans.
Offer
What’s in it for you?
* Een uitdagende en dynamische job bij een groeiende marktspeler.
* Een strategische rol binnen een dynamisch en groeiend bedrijf.
* Een aantrekkelijk salarispakket (PC 200) afhankelijk van ervaring en kennis.
* Een 39-uren week inclusief 6 ADV-dagen extra per jaar.
* Maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, laptop, GSM + abonnement.
* Een elektrische bedrijfswagen met laadpas om efficiënt tussen vestigingen te verplaatsen.
* Ruimte voor initiatief en professionele ontwikkeling.