En collaboration avec le responsable du service interne de prévention, vous accompagnez la Direction, les responsables hiérarchiques et les équipes dans l’application des réglementations liées à la sécurité au travail et au bien-être.
Participer activement aux analyses de risques et à la création des procédures de sécurité pour les différents postes (administratif, atelier, terrain).
Contribuer au développement, à la diffusion et à l’application de la politique sécurité et bien-être.
Organiser les formations, les recyclages et les visites médicales en lien avec les RH.
Réaliser l’accueil sécurité des nouveaux collaborateurs.
Participer aux visites de terrain, réunions HSE internes et externes, et rédiger les documents opérationnels (plans, procédures, modes opératoires).
Développer des supports pédagogiques pour renforcer la culture sécurité.
Profil recherché
Certificat de Conseiller en Prévention Niveau 2.
Solide expérience de terrain (chantiers, ateliers, environnements techniques).
Excellentes connaissances techniques et bonne compréhension des réalités opérationnelles.
Capacité à alterner efficacement entre travail administratif et présence sur site.
Maîtrise parfaite du français ; l’anglais constitue un atout.
Notre client conçoit, réalise et maintient des installations techniques et industrielles complexes pour des entreprises de secteurs exigeants. Il prend en charge des projets allant de la conception à la mise en service, en passant par l’ingénierie, l’assemblage et l’exécution sur site. L’entreprise se distingue par son expertise technique, sa capacité à gérer des projets d’envergure et son engagement fort en matière de sécurité.
Un contrat CDI avec un horaire de 38h/semaine.
Avantages extra-légaux attractifs : voiture de société, frais nets, titres-repas, assurance groupe, prime de fin d’année, chèques-cadeaux…
Formations continues et accompagnement pour renforcer vos compétences.