Mon client est spécialisé dans la sélection, la vente et le support technique de composants en robinetterie industrielle et pneumatique. Cette entreprise, en pleine croissance, accompagne ses clients dans l'optimisation de leurs processus de production grâce à une expertise technique de pointe et une gestion rigoureuse des projets de devisage.
Au cœur d'une unité de 6 personnes, vous devenez un pilier technique et commercial pour les clients. Votre rôle est de concevoir des solutions sur mesure en robinetterie et pneumatique industrielles, tout en garantissant un support interne de haute qualité.
Tâches clés:
* Analyse et Conseil : Étudier les projets spécifiques des clients afin de sélectionner le matériel le plus adéquat.
* Rédaction d'offres : Élaborer des propositions commerciales précises en robinetterie et pneumatique.
* Gestion de contrats : Assurer la mise à jour technique et commerciale (prix, délais) des contrats clients.
* Sourcing fournisseurs : Solliciter les partenaires pour obtenir des informations sur les gammes standards ou des produits plus spécifiques.
* Support technique : Agir en tant que référent technique interne pour accompagner la clientèle dans ses problématiques complexes.
Votre profil:
* Formation : Vous êtes titulaire d'un Bachelier en électromécanique, en automation-régulation ou d'un diplôme d'Ingénieur industriel électromécanicien.
* Compétences linguistiques : Maîtrise impérative du Français et de l'Anglais (oral et écrit).
* Outils : Maîtrise de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint).
* Aptitudes professionnelles : Vous maîtrisez les technologies liées à la pneumatique et à la régulation. Vous possédez une connaissance pointue de la robinetterie de process et de la gestion des fluides, en dehors des applications classiques de l'HVAC.
* Savoir-être : personne rigoureuse, ordonnée, autonome, proactive, ponctuelle et serviable.
Notre offre:
Un contrat CDI à temps plein (38h/semaine) avec une entrée en fonction immédiate.
Une formation intensive de 6 semaines à votre arrivée, suivie d'une formation continue de 6 mois pour parfaire vos connaissances sur le terrain.
Un salaire à discuter selon vos compétences (évaluées lors d'un test technique et commercial).
Avantages sociaux :
* Chèques-repas.
* Treizième mois.
* Assurance hospitalisation.
* Environnement : Une entreprise en croissance qui valorise le long terme et la cohésion d'équipe.