Titre: Payroll Advisor – Région de Comines
Entreprise
Pour une organisation dynamique et en pleine croissance dans la région de Comines, Robert Half recherche un Payroll Advisor.
Vous rejoignez une équipe RH soudée et expérimentée, composée de plusieurs professionnels spécialisés en payroll, administration du personnel et hard HR. Suite à une évolution interne, une nouvelle fonction a été créée afin de renforcer l’équipe et d’assurer un suivi payroll qualitatif pour l’une des entités du groupe.
Dans ce rôle, vous occupez une place centrale dans le traitement des salaires et l’administration du personnel. Vous travaillez dans un environnement professionnel, collaboratif et stimulant, où l’entraide et la précision sont essentielles.
Description de fonction
En tant que Payroll Advisor, vous êtes responsable de la gestion complète du payroll de A à Z, aussi bien pour les ouvriers que pour les employés. Vous êtes le premier point de contact pour les collaborateurs et répondez à leurs questions liées à la rémunération, aux documents sociaux et à l’administration du personnel.
Vous assurez le suivi correct des obligations administratives, gérez les documents sociaux et veillez à l’application correcte de la législation sociale. Vous travaillez en étroite collaboration avec vos collègues afin de garantir un traitement des salaires précis, fluide et dans les délais.
Vous contribuez également à l’amélioration des processus payroll et pouvez participer à différents projets hard HR. Vous avez ainsi l’opportunité d’apporter votre expertise, de proposer des optimisations et de laisser votre empreinte au sein du département RH.
Profil
Vous disposez d’au moins cinq ans d’expérience pertinente dans une fonction payroll ou administration du personnel.
Vous avez une très bonne connaissance de la législation sociale et une expérience avec Easypay constitue un réel atout. Vous êtes à l’aise avec Excel et les autres applications Office.
Vous travaillez de manière analytique, précise et discrète, en particulier lorsqu’il s’agit d’informations confidentielles ou de périodes plus intenses liées au payroll.
Vous disposez d’un niveau bachelier ou équivalent par expérience. Vous communiquez aisément en français. Une connaissance du néerlandais peut être un plus, mais n’est pas une exigence pour cette fonction.
Vous êtes autonome, organisé(e), fiable et orienté(e) solutions. Vous aimez travailler dans une équipe où professionnalisme, collaboration et esprit d’entraide sont importants.
Offre
Il s’agit d’une fonction à temps plein ou à 4/5e au sein d’un environnement RH professionnel, dynamique et collégial.
Vous pouvez compter sur un rôle payroll autonome et varié, au sein d’une équipe qui se soutient mutuellement et où vous aurez la possibilité de développer davantage votre expertise.
Après une période d’intégration réussie, vous aurez la possibilité de travailler à domicile un jour fixe par semaine.
Vous bénéficierez d’un package salarial conforme au marché, complété par des avantages extralégaux.
Vous souhaitez évoluer dans une fonction payroll stimulante et rejoindre une équipe RH agréable et professionnelle ? Cette opportunité est faite pour vous.