Als Talent Partner ben je verantwoordelijk voor het aantrekken, begeleiden en ontwikkelen van talent binnen de organisatie. Deze uitdagende functie biedt je de kans om mee te bouwen aan een groeiend en ambitieus team.
Functieomschrijving
Deze rol omvat onder meer:
* Zoeken, selecteren en actief aantrekken van nieuwe medewerkers.
* Voeren van sollicitatiegesprekken en begeleid kandidaten doorheen het proces.
* Meewerken aan een vlot onboardingproces zodat nieuwe medewerkers zich snel thuis voelen.
* Ontwikkelen van initiatieven om de organisatie in de markt te positioneren als aantrekkelijke werkgever.
* Pro-actief meedenken over talentontwikkeling en diverse projecten binnen het bedrijf.
Het succesvol uitvoeren van deze taken vraagt om sterke communicatieve vaardigheden, creativiteit en ondernemerschap. Daarnaast is kennis van MS Office en LinkedIn Recruiter noodzakelijk. Als Talent Partner kun je werken aan een sterk, duurzaam team in een innovatieve werkomgeving.
Vereiste competenties en kwaliteiten
Idealiter kan je als Talent Partner volgende zaken voorleggen:
* Eerder ervaring of affiniteit met HR en rekrutering of een sterke interesse om je hierin te verdiepen.
* Sterke communicatieve vaardigheden waarmee je kandidaten en collega's kunt enthousiasmeren en overtuigen.
* Het talent om moeiteloos meerdere rekruteringsprocessen tegelijk te beheren en gestructureerd te werken.
* Creativiteit, ondernemerschap en een passie voor employer branding.
Aanbod
Bij deze vacature verwachten wij dat je klaar bent om je schouders te zetten onder een duurzaam HR beleid en jezelf verder wilt ontplooien. Wij bieden een uitdagende functie met veel autonomie en verantwoordelijkheid. Daarnaast krijg je de kans om jezelf verder te ontwikkelen middels opleidings- en groeimogelijkheden.
Benefits
We bieden een aantrekkelijk salaris, extralegale voordelen zoals een groeps- en hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, ecocheques en 12 extra verlofdagen. Bovendien hebben we flexibele werkuren en een goede werk-privébalans, zodat je werk en privé optimaal kunt combineren.