De l'emploi
Tu es motivé(e), sérieux(se) et tu souhaites découvrir le monde de la restauration dans un environnement dynamique et formateur ?
Rejoins notre équipe Fedorest et participe à la préparation et à la distribution de repas frais dans nos différents sites
Chaque site dispose de distributeurs de repas qui sont réapprovisionnés plusieurs fois par semaine avec des plats chauds, préparés avec soin dans notre cuisine principale à Forest.
En tant que collaborateur(trice) de restauration, tu contribues directement à ce processus, en veillant à la qualité et à la fraîcheur de chaque repas destiné à nos clients.
Au quotidien, tu :
* remplis les plateaux-repas selon les directives, tu les emballes et prépares les commandes pour le chauffeur ;
* travailles conformément aux règles d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) ;
* participes au nettoyage quotidien : la vaisselle, la cuisine, les appareils,… ;
* assistes les chefs dans la préparation des plats (selon la recette) ;
* en cas de problème avec une machine ou un équipement de cuisine, tu le signales à ton supérieur ;
Ce poste est parfait si tu souhaites découvrir la restauration, te former sur le terrain et développer tes compétences, même sans expérience préalable. Ta motivation, ton sérieux et ta rigueur seront tes meilleurs atouts pour réussir dans ce rôle.
Le poste est à temps partiel de 6h30 par jour, sans travail le week-end.
Profil
Compétences génériques principales
* Être orienté résultats : tu prends des décisions et entreprends des actions pour atteindre des résultats et en assumes la responsabilité ;
* Tu disposes d'une bonne communication orale.
La motivation est considérée comme particulièrement importante pour la fonction. Elle a une valeur plus importante dans le score final.
Atouts
* Étant donné que tu travailles dans un environnement bilingue, la connaissance de l'autre langue nationale est un atout ;
* Tu es familier avec les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP)
Diplôme
* Secondaire inférieur ou aucun diplôme
Expérience
* Aucune expérience n'est exigée
Offre
Nous t'ffrons une première expérience professionnelle au sein du SPF Finances. Il s'agit d'un contrat à durée déterminée de 6 mois (éventuellement renouvelable).
Tu seras engagé dans le cadre d'une convention premier emploi en tant que Collaborateur cuisine (niveau D) avec l'échelle de traitement correspondante (DC1).
Rémunération
Traitement de départ minimum : 1.716,61 EUR (salaire mensuel net, déjà adapté à l'index actuel, allocations réglementaires non comprises, varie suivant ta situation personnelle et ton expérience antérieure pertinente).
Effectue une simulation de salaire via le simulateur .
Avantages
* Possibilité d'obtenir des chèques-repas
* Assurance hospitalisation avantageuse
* Trajet en transport en commun domicile-lieu de travail gratuit
* Avantages et offres intéressantes via Benefits at work
* Possibilité d'obtenir une indemnité vélo
* Facilement accessible par les transports en commun
* Possibilité de faire valider une expérience de travail pertinente
* Restaurant d'entreprise à un prix démocratique
Procédure
Vérification des conditions de participation
Ce poste est accessible par le biais d'une convention de premier emploi. Une convention de premier emploi (ou contrat Rosetta) est un contrat à durée déterminée qui offre aux jeunes de moins de 26 ans la possibilité d'acquérir de l'expérience professionnelle.
Après la vérification de ton âge, la sélection se fait sur base de :
* ton CV
* ta motivation
Les candidats présélectionnés pour l'entretien seront conviés à une session d'information et à une visite du lieu de travail, organisées préalablement à l'entretien. Cette étape, obligatoire, vise à te permettre de mieux comprendre l'environnement et les exigences du poste.
À quoi dois-tu être attentif ?
* Indique correctement la référence de l'offre pour laquelle tu postules, soit XFC26016 .
* Sois clair et concis lors de la rédaction de ta motivation. Dis-nous pourquoi tu veux travailler dans le service public et ce qui t'attire dans cette offre en particulier.
* Si nous recevons un nombre suffisant de candidatures, cette offre d'emploi peut être arrêtée avant la date limite d'inscription. Ne tarde donc pas à postuler.
Entretien (environ 30 min)
L'entretien pourra se dérouler en présentiel ou à distance (Teams), en fonction des contraintes d'organisation et des agendas.
L'entretien évalue si tes compétences comportementales (voir rubrique « Compétences ») répondent aux exigences du poste. Tu seras également questionné sur ta motivation, ton intérêt et tes affinités avec le domaine. Ton CV téléchargé sera utilisé comme information complémentaire lors de l'entretien. Tu réussis si tu atteins le niveau requis.
En cas de réussite à l'entretien d'embauche, tu devras nous fournir un extrait récent de ton casier judiciaire avant ton entrée en service.
Attention : ce document ne doit pas dater de plus de 3 mois à compter de la date de délivrance et doit être encore valable à la date d'embauche. Tu peux l'obtenir auprès de ta commune.
Employeur
y a 1 poste vacant au sein de FEDOREST du SPF Finances à Avenue du Pont de Luttre, 1190 Forest .
En tant que service de catering de l'administration fédérale, Fedorest est l'une des plus grandes entreprises de restauration du pays. Chaque jour ouvrable, plus de 500 collègues travaillent ensemble pour veiller à ce que les collaborateurs du SPF Finances (et les organisations partenaires) puissent profiter de repas chauds, frais et variés, de sandwichs, de soupes et de snacks.
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Le SPF Finances est responsable de la perception correcte et équitable des impôts, accises et autres taxes en Belgique. En outre, il veille à ce que tout cet argent aboutisse aux bons endroits. Cela signifie que chacun dans notre pays puisse bénéficier d'une bonne infrastructure, d'une sécurité sociale et bien plus encore. C'est ainsi que travaillent les plus de collaborateurs du SPF Finances chaque jour, non seulement pour leur bien-être personnel, mais pour celui de l'ensemble de la société.
Mais le SPF Finances est beaucoup plus que des impôts. C'est :
* le plus grand service public et l'un des plus gros employeurs du pays;
* une organisation avec d'innombrables fonctions et compétences dans toutes sortes de domaines de métier;
* ses 4 valeurs fondamentales : engagé, correct, intègre et serviable ;
* un employeur qui vous donne la possibilité de développer en permanence vos connaissances et vos compétences grâce à des formations génériques et techniques.
Questions sur la procédure
* Plus d'infos concernant la procédure de sélection ?
par mail: ou
* par téléphone : 0257/257 71
Retrouve toutes les informations via notre site -> Nos contrats de premier emploi – JOBFIN
Lieu
Forest
Diplôme requis
Pas de diplôme
Numéro de référence
XFC26016
r jusqu'au
28/01/2026