We zoeken een gemotiveerde en collegiale postdoctoraal onderzoeker die aan de volgende criteria voldoet:
1. Je hebt recent een doctoraat behaald in de communicatiewetenschappen of een aanverwant vakgebied.
2. Je onderzoek sluit aan bij, of vormt een aanvulling op de onderzoeksagenda van MIP Lab. Je werkt nauw samen met het hoofd van het lab en draagt actief bij aan de strategische ontwikkeling en externe zichtbaarheid ervan.
3. Je hebt een uitstekend academisch palmares, aantoonbaar met publicaties in internationale, peer-reviewed tijdschriften met een hoge impact.
4. Je beschikt over grondige ervaring met zowel kwantitatieve als kwalitatieve onderzoeksmethoden en hebt een sterke affiniteit met theorievorming binnen de sociale wetenschappen.
5. Je hebt ervaring in het geven van onderwijs op bachelor- en/of masterniveau en bent enthousiast om bij te dragen aan onderwijsvernieuwing.
6. Je beschikt over sterke organisatorische vaardigheden en bent bedreven in projectmanagement.
7. Je bent een betrouwbare teamspeler die graag samenwerkt in een interdisciplinaire en internationale context.
8. Je beschikt over uitstekende communicatievaardigheden in het Engels (zowel mondeling als schriftelijk), en bij voorkeur ook in het Nederlands.
We zijn op zoek naar een gemotiveerde en getalenteerde postdoctorale onderzoeksmanager die wil bijdragen aan zowel het onderzoeks- als het onderwijsaanbod binnen het MIP Lab. We bieden een aanstelling als postdoctoraal assistent (0,8 VTE). De initiële aanstelling geldt voor één jaar, met de mogelijkheid tot verlenging met maximaal één extra jaar, op voorwaarde van een positieve evaluatie.De invulling van deze sleutelpositie binnen MIP Lab gebeurt in nauw overleg met de leden van de onderzoeksgroep.Wat betreft de ondersteuning en ontwikkeling van het onderzoek binnen MIP Lab, worden de volgende doelstellingen vooropgesteld:
9. De voornaamste doelstelling is het opstarten en coördineren van gezamenlijke onderzoeksaanvragen, onder andere bij het FWO en Europese subsidieverstrekkers. Door het aantrekken van externe financiering beoogt MIP Lab een coherente en gezamenlijke onderzoeksagenda te ontwikkelen, in lijn met de kernthema’s van de onderzoeksgroep.
10. Een tweede doel is het versterken van de wetenschappelijke output van de groep via publicaties in internationale, peer-reviewed tijdschriften. Dit gebeurt in samenwerking met collega’s binnen MIP Lab.
11. Een derde doelstelling is het opnemen van een enthousiasmerende en verbindende rol binnen het team, waarbij sterke banden worden gesmeed tussen senior en junior onderzoekers, en een samenwerkingsgerichte onderzoekscultuur wordt gestimuleerd.
12. Tot slot wordt van de kandidaat verwacht dat hij/zij bijdraagt aan academische dienstverlening (zoals peer review) en outreachactiviteiten die de zichtbaarheid en impact van het onderzoek binnen MIP Lab vergroten.
De onderwijsverantwoordelijkheden die bij deze functie horen, situeren zich binnen de verschillende bachelor- en masteropleidingen die georganiseerd worden door het Departement Communicatiewetenschappen, en gebeuren in nauw overleg met de programmadirecteur. Deze taken omvatten:
13. Verantwoordelijkheid voor een tweetal opleidingsonderdelen, waaronder het verzorgen van hoorcolleges en/of werkcolleges, het evalueren van studenten, en het opvolgen van onderwijstaken conform de officiële cursusbeschrijvingen. De kandidaat moet in staat zijn om les te geven in het Engels en bij voorkeur ook in het Nederlands.
14. Begeleiding van ongeveer tien masterproeven, aansluitend bij de eigen expertisegebieden van de kandidaat.
15. In samenwerking met de twee andere onderzoeksgroepen binnen het departement — het Media Psychology Lab en het Media Policy & Culture Lab — zal de kandidaat meewerken aan de organisatie van seminaries, lezingen of andere academische activiteiten voor het bredere Departement Communicatiewetenschappen.
De KU Leuven is een toonaangevende, onderzoeksintensieve universiteit die consequent tot de top van Europa behoort. Als de grootste universiteit van België op het vlak van onderzoeksfinanciering en -output, combineert de KU Leuven academische excellentie met maatschappelijke betrokkenheid. De universiteit is medeoprichter van de League of European Research Universities (LERU) en bevordert een internationale, interdisciplinaire en inclusieve onderzoeksomgeving. De postdoc zal ingebed zijn in het Media, Information & Persuasion Lab (MIP Lab), een nieuwe, internationaal georiënteerde onderzoeksgroep binnen het Departement Communicatiewetenschappen van de Faculteit Sociale Wetenschappen. De leden van de groep leggen zich toe op doorgedreven en interdisciplinair onderzoek naar de rol die media, informatie en overtuiging vervullen in een complexe en dynamische samenleving. MIP Lab houdt zich bezig met een breed scala aan actuele maatschappelijke uitdagingen, variërend van de impact van desinformatie en fact-checking, de rol van sociale media en algoritmes in de samenleving, de invloed van politieke advertenties op stemgedrag, tot het stimuleren van gezondere eetgewoonten via voedingslabels en verpakkingen. Door voortdurend te zoeken hoe via vernieuwende methoden deze diverse onderzoeksthema’s aangepakt kunnen worden, levert MIP Lab niet alleen baanbrekende wetenschappelijke inzichten, maar biedt het ook praktische aanbevelingen voor beleid, communicatieprofessionals en het bredere publiek. Zodoende helpt MIP Lab manieren te zoeken hoe media – zowel traditionele als digitale media – effectiever ingezet kunnen worden om, onder meer, positieve gedragsveranderingen te stimuleren, de gezondheid te verbeteren, de politieke betrokkenheid te vergroten en het vertrouwen in de nieuwsmedia te herstellen. Hiermee streven de medewerkers van het MIP Lab naar de duurzaamheid van het digitale media-ecosysteem en willen ze ervoor zorgen dat het op een versterkende manier bijdraagt aan een geïnformeerde en kritische samenleving.
We bieden een postdocpositie aan (0,8 VTE) in onderzoek en onderwijs binnen het Media, Information & Persuasion Lab, dat een inspirerende, intellectueel uitdagende en internationale werkomgeving biedt. De postdocpositie start met een contract van één jaar, bij voorkeur vanaf 8 september 2025, en kan verlengd worden met een tweede jaar. Het salaris en de voordelen zijn in overeenstemming met de universitaire salarisschalen voor postdoctoraal personeel (salarisschaal 44).