**Baas in uw eigen contractbeheer**
">
We zijn op zoek naar een ervaren contractmanager die onze organisatie kan helpen bij het beheren van complexe contractuele situaties.
Bij ons bent u de expert voor contractmanagement. U werkt samen met verschillende afdelingen om de contractuele afstemming te bewerkstelligen en zorgt ervoor dat alle contracten up-to-date zijn.
Als contractmanager bij ons bent u verantwoordelijk voor:
* De analyse van contractuele gegevens en het identificeren van potentiële risico's;
* Het onderhandelen van contracten en het bereiken van overeenkomsten met klanten, leveranciers of andere partijen;
* De actualisatie van contracten om er zeker van te zijn dat ze actueel blijven;
* De controle van de uitvoering van contracten om te voorkomen dat onvoorziene uitgaven optreden;
* Het analyseren van contractuele documenten om mogelijke problemen te identificeren;
Als wijngaard specialist zult u veel autonomie hebben in uw werk en zal u worden verwacht om initiatief te nemen om verbeteringen door te voeren.
We zoeken iemand met minimaal 7 jaar ervaring in contractmanagement, waarbij u beschikt over een afgeronde opleiding in rechten of economie (bij voorkeur gericht op bestuursrecht).
We bieden een uitdagende baan met ruimte voor ontwikkeling, een fijne werkomgeving, maaltijdcheques, en ruime mogelijkheden voor telefoneren op de loonkosten.
Ook wordt u niet bang zijn voor verandering verwacht, aangezien wij constant willen groeien en innoveren. We kijken ernaar uit om met u samen te werken!
Bespreking en kennisopleiding: U kunt rekenen op een complete training om uw professionele vaardigheden te vergroten en nieuwe talenten aan te leren. Dit houdt in dat we regelmatig workshops organiseren waardoor je alles kunt vernieuwen wat je moet kennen.
Zo kunnen we elke keer weer alsnog gezamenlijk werken tot je een fantastische resultaat hebt gehaald!
Eisen en eisen die wij vragen: - Afgerond diploma in bestuursrecht; - Minimaal 7 jaar ervaring als Contract manager; - Ervaring in multinationale setting; - Goede communicatieve vaardigheden; - Deskundige op het gebied van corporate law; - Betrouwbare oplossing geschikt; - Analytisch vermogen; - Visie op beleid; - Globale blik; - Ondernemingszin; - Begrip van organisatieontwikkeling; - Sociale vaardigheden,