Ben jij een geboren leider met een passie voor fashion en retail? Voor onze multi-brand fashion store ZEB zijn we op zoek naar een ervaren en gedreven Shopmanager die het verschil maakt op de winkelvloer. In deze rol stuur je niet alleen het team aan, maar ben je ook meeverantwoordelijk voor de commerciële prestaties van de winkel, de klantenbeleving en de uitstraling van het ZEB-merk.
Als Shopmanager ben jij hét gezicht van de winkel en de motor achter een goed draaiend team. Je weet als geen ander hoe je klanten inspireert én collega’s motiveert.
Wat zijn jouw verantwoordelijkheden als Shopmanager bij ZEB?
* Je leidt het winkelteam met enthousiasme, verantwoordelijkheid en duidelijke communicatie.
* Je zorgt voor een sterke klantenbeleving: van een warm onthaal tot professionele stijladvies en een vlotte kassabehandeling.
* Je bent verantwoordelijk voor het openen en sluiten van de winkel, inclusief alle administratieve en veiligheidsprocedures.
* Je volgt de commerciële prestaties van de winkel op, analyseert cijfers en stuurt bij waar nodig.
* Je zorgt voor een aantrekkelijke visuele presentatie van de winkel, inclusief het correct uitstallen van leveringen en acties.
* Je stelt werkplanningen op en organiseert de dagelijkse werking van de winkel efficiënt.
* Je coacht, begeleidt en motiveert je team op de werkvloer en zorgt voor een positieve en professionele werksfeer.
* Je bent het aanspreekpunt voor collega’s én het management, en denkt actief mee over verbeteringen en optimalisaties.
* Je hebt relevante ervaring als leidinggevende in retail, bij voorkeur in de fashionsector.
* Je bent commercieel ingesteld en hebt een sterk gevoel voor verantwoordelijkheid en organisatie.
* Je weet hoe je mensen motiveren, begeleiden en laten groeien in hun functie.
* Je hebt affiniteit met mode en weet hoe je klanten inspireert met persoonlijk advies en service.
* Je bent flexibel, stressbestendig en resultaatgericht.
* Weekendwerken en een flexibel uurrooster schrikken je niet af – je bent een voorbeeld voor je team.
* Je hebt kennis van of interesse in winkelbeheer, stockopvolging en KPI’s.
* Een uitdagende en gevarieerde functie met echte impact op jouw winkel en team.
* De kans om jouw leiderschapskwaliteiten verder te ontwikkelen met ondersteuning vanuit ZEB.
* Voltijdse tewerkstelling
* Coaching en opleiding
* Doorgroeimogelijkheden binnen een groeiende retailorganisatie.
* Een aantrekkelijk salarispakket met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, personeelskorting, bonus- en incentiveprogramma’s.
* Een jong, professioneel en energiek team waarin samenwerken centraal staat.
#J-18808-Ljbffr