Ben jij een gedreven professional die houdt van een uitdaging!? Wil je een sleutelrol spelen in de groei van ons uitzendkantoor in
Bilzen ? Als
(junior) HR Consultant
krijg jij de kans om jouw talent in te zetten om zowel klanten te winnen als de beste uitzendkrachten te rekruteren.
Een greep uit jouw takenpakket: Kandidaten werven & matchen:
Jij hebt een scherp oog voor de beste talenten en zorgt ervoor dat deze perfect matchen met de vacatures van onze klanten. Jij voert interviews, beoordeelt kandidaten en biedt hen de juiste carrièrekansen. Nieuwe klanten aantrekken:
Je gaat proactief met je kandidaat op zoek naar nieuwe opportuniteiten/klanten. Jij overtuigt bedrijven van de meerwaarde van ons uitzendkantoor en bouwt mee een solide klantenportefeuille op. Vacatures plaatsen
op Job boards en de instroom van sollicitanten opvolgen. Social media : netwerken is je 2e natuur!
Wat verwachten wij? Je beschikt
minstens
over een
bachelor diploma
in een
communicatie-, marketing-, economische- of HR-richting. Een eerste ervaring in recruitment is een groot voordeel maar eventuele ervaring in sales/customer service/callcenter kan ook! Je bent
matuur en plichtsbewust:
afspraken worden nagekomen. Je bent
zelfstandig en ondernemend. Netwerkvaardigheden:
Je hebt een eigen netwerk en weet dit in te zetten om zowel kandidaten te vinden als nieuwe klanten te werven. Resultaatgericht:
Je hebt de motivatie om zowel commerciële targets als recruitmentdoelen te behalen. Je krijgt energie van het behalen van je doelen en het behalen van commerciële successen. Je hebt vlotte communicatie skills en telefonische vaardigheden (je bent vaak aan het telefoneren) Goede PC vaardigheden (foutloos typen) en kennis van social media platformen Team player : je werkt graag samen met anderen en stelt het team voorop
Wat bieden wij? Salarispakket:
marktconform loon aangevuld met een bonussysteem, laptop, gsm en abonnement, een groepsverzekering, ecocheques, benefits@Work, een flexibel cafetariaplan, 20 wettelijke vakantiedagen aangevuld met 12 ADV-dagen. Wanneer je op termijn succesvol een
doorgroeitraject naar Senior
(+ 3 jaar ervaring) volbrengt, behoort een bedrijfswagen en tankkaart ook tot de mogelijkheden. Flexibiliteit en autonomie:
Jij hebt de vrijheid om je werk in te delen en zelfstandig beslissingen te nemen, zolang je maar bijdraagt aan onze doelstellingen. Opleidings- en doorgroeimogelijkheden:
Wij investeren in jouw ontwikkeling, zodat jij blijft groeien in jouw carrière. Of je nu meer leiderschapsverantwoordelijkheden wilt of verder wilt specialiseren in recruitment. Energiek team:
Je werkt samen met gedreven en enthousiaste collega’s die allemaal hetzelfde doel voor ogen hebben: het realiseren van commercieel succes en het leveren van topkwaliteit aan onze klanten. Leuke extra’s:
Van incentives tot teambuilding-events – we zorgen ervoor dat je je niet alleen professioneel, maar ook persoonlijk verder ontwikkelt.
Wie zijn wij? Q Jobs
is een dynamisch en snelgroeiend uitzend- en selectiekantoor dat streeft naar de perfecte match tussen kandidaat en werkgever. Wij geloven dat elk individu unieke kwaliteiten heeft, en het is onze missie om die talenten op de juiste plaats in te zetten.
Klaar om een sleutelrol te spelen in de groei van ons uitzendkantoor en impact te maken? Solliciteer dan nu via
jobs@qjobs.be
en vertel ons waarom jij de
perfecte (junior) HR Consultant
bent voor deze rol!