| JOUW UITDAGINGEN?
Als Junior Java Developer:
1. Je krijgt de kans om het unieke systeem dat onze klant ontwikkelt te leren kennen en bij te dragen aan de ontwikkeling en verbetering ervan.
2. Je werkt samen met je teamgenoten aan het analyseren van de behoeften van verschillende klanten om te helpen bij het bouwen van high-performance, schaalbare, enterprise-grade applicaties.
3. Je werkt nauw samen met het UI/UX team om de visuele aspecten van de applicaties te definiëren.
4. Je draagt bij aan de volledige levenscyclus van softwareontwikkeling, van concept tot testen.
5. Je verbetert en onderhoudt de huidige applicaties en ontwikkelt nieuwe software.
6. Je leert van meer ervaren software engineers en groeit door binnen het team.
| WAT VERWACHTEN WE VAN JOU?
7. Je bent afgestudeerd met een masterdiploma in Informatica of aanverwante richting.
8. Je hebt een basiskennis van Java.
9. Je bent bereid om bij te leren.
10. Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels.
11. Je hebt een ondernemende instelling of bent bereid deze te ontwikkelen.
| WAT KUN JE VAN TMC VERWACHTEN?
TMC is een internationaal high-tech consultancy bedrijf dat zijn klanten met expertise ondersteunt bij het realiseren van hun technologische uitdagingen. Op die manier opereert TMC als een expertisecentrum ter beschikking van haar klanten en helpen wij hen om competitiever te zijn in een steeds globalere en sneller veranderende technologische wereld.
Bij TMC geloven we dat mensen de drijvende kracht zijn achter technologische innovatie. Daarom willen we de best mogelijke omstandigheden creëren waarin technologisch talent kan gedijen. Wij bieden je een uitdagende en stimulerende werkomgeving waarin je de regisseur kunt zijn van je eigen carrière.
Als Employeneur maak je deel uit van onze TMC-familie. Naast onze uitstekende technische expertise zijn plezier en betrokkenheid betekenisvolle onderdelen van onze cultuur.
| WAAROM KIEZEN VOOR HET WERKONDERNEMERSCHAP?
Wij zijn werkelijk uniek dankzij ons werkondernemerschapsmodel dat een echte innovatie is voor de High Technology consulting business. Het is de zakelijke relatie van de 21e eeuw voor hoogopgeleide technische professionals. Het is opgebouwd rond 5 belangrijke pijlers:
12. U krijgt een vaste arbeidsovereenkomst, die u stabiliteit en zekerheid biedt.
13. U leert uw marktwaarde kennen en deelt mee in de winst die uw werk oplevert dankzij de individuele winstdeling.
14. Wij ondersteunen u met één-op-één coaching en opleiding om u te helpen uw ondernemersvaardigheden te ontwikkelen.
15. De competentiecellenstructuur biedt u een sterk zinvol en relevant netwerk
16. Het entrepreneurial lab: een speeltuin voor nieuwe ideeën en een potentiële lancering voor start-ups
TMC is een werkgever met gelijke kansen en waardeert diversiteit. Wij discrimineren niet op basis van ras, religie, huidskleur, nationaliteit, geslacht, seksuele geaardheid, leeftijd, burgerlijke staat, veteranenstatus of handicap.