Amaris Consulting est une société indépendante de conseil et de technologies au service des entreprises. Avec plus de 1000 clients dans le monde, nous déployons des solutions pour les plus grands projets depuis plus d'une décennie - tout ceci est rendu possible par une équipe internationale de 7 600 talents répartis sur les 5 continents et dans plus de 60 pays. Nos solutions sont axées sur quatre domaines d'activité différents : Les systèmes d'information et le digital, la télécommunication, les sciences de la vie et l'ingénierie. Nous cherchons à créer et à développer une communauté de talents où tous les membres de notre équipe peuvent réaliser leur plein potentiel. Amaris est votre « stepping stone » pour traverser les rivières du changement, pour relever les défis et pour réaliser tous vos projets avec succès.
Chez Amaris, nous avons à cœur d'offrir à nos candidats la meilleure expérience de recrutement possible. Nous cherchons à mieux connaître et comprendre nos candidats, à les challenger et à leur faire part de nos impressions le plus rapidement possible. Voici à quoi ressemble notre processus de recrutement :
Premier contact : Notre processus commence généralement par une brève conversation virtuelle/téléphonique pour en savoir plus sur vous ! L'objectif ? Apprendre à vous connaître, comprendre vos motivations et veiller à ce que nous vous proposions le poste qui vous correspond le mieux !
Entretien (en moyenne, le nombre d'entretiens est de 3 – il peut toutefois varier en fonction du niveau d'ancienneté requis pour le poste). Au cours des entretiens, vous rencontrerez les membres de notre équipe : votre futur manager bien sûr, mais aussi d'autres personnes avec lesquelles vous serez amené à travailler. Ces entretiens nous permettront d'en apprendre davantage sur vous, votre expérience et vos compétences, mais aussi sur le poste et ce que l'on attendra de vous. Bien entendu, vous apprendrez également à connaître Amaris : notre culture, notre histoire, nos équipes et vos opportunités de carrière !
Étude de cas : En fonction du poste, vous serez peut-être appelé à passer un test. Il pourra s'agir d'un jeu de rôle, d'une évaluation technique, d'un scénario de résolution de problème, etc.
Comme vous le savez, chaque personne est différente et il en va de même pour chaque rôle dans une entreprise. C'est pourquoi nous devons nous adapter en conséquence, si bien que le processus peut parfois être quelque peu différent pour chacun. Cela dit, nous nous mettons toujours à la place du candidat pour lui offrir la meilleure expérience possible. Nous avons hâte de vous rencontrer !
En tant qu' Ingénieur(e) Qualité Projet, vous interviendrez sur le déploiement et la validation des processus qualité dans un contexte d’automatisation et de digitalisation industrielle.
Vous serez un acteur clé dans la mise en place du système qualité numérique (ETQ QMS), garantissant la conformité, la performance et la fiabilité des nouveaux processus automatisés.
* Piloter le déploiement et la mise en œuvre du système qualité ETQ (QMS) : paramétrage, adaptation des modules aux besoins du site, formation des utilisateurs et accompagnement au changement.
* Valider les nouveaux processus automatisés et assurer la maîtrise des changements : analyses d’impact, conformité réglementaire et documentation.
* Coordonner la validation des moyens automatisés : participation aux revues de conception, préparation des protocoles de tests, analyse des résultats et gestion documentaire dans ETQ.
* Structurer et formaliser les flux qualité : gestion des non-conformités, suivi des actions correctives et préventives, pilotage des audits internes.
* Accompagner les équipes projet, production et maintenance : conseil et support qualité durant les phases de déploiement et de montée en cadence.
* Réaliser le reporting qualité, suivre les KPI liés à l’automatisation et assurer la communication des résultats auprès des parties prenantes.
Votre profil
* Diplôme d’ingénieur en qualité, génie industriel, automatisme ou équivalent.
* Expérience de 4 à 6 ans dans le déploiement de systèmes QMS numériques (idéalement ETQ) et la validation de processus industriels automatisés.
* Bonne connaissance des normes qualité aéronautiques et des outils d’analyse et de validation des changements.
* Excellentes capacités d’autonomie, de rigueur et de coordination.
* Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe projet pluridisciplinaire.
Ce que nous offrons
* Un environnement international stimulant et orienté innovation.
* Des projets à fort impact sur la transformation digitale des processus industriels.
* Un suivi de carrière personnalisé et un accompagnement régulier par votre manager.
* Des opportunités d’évolution et des formations continues via l’Amaris Academy (plus de 250 modules disponibles).
Chez Amaris Consulting, nous valorisons la diversité et l’inclusion. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail équitable, où chacun, indépendamment de son origine, de son genre, de son orientation ou de ses croyances, peut s’épanouir et contribuer pleinement à la réussite collective.
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