Description de la fonction
Nous recrutons un(e) juriste pour intégrer notre département Famille et Patrimoine, composé de 11 collaborateurs(trices). Au sein de ce département, vous rejoindrez une équipe à taille humaine, spécialisée dans le traitement des dossiers relatifs aux divorces et aux liquidations-partages des régimes matrimoniaux. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une juriste senior experte dans ces domaines, qui assurera votre formation ou supervision.
Pour vous accompagner dans vos recherches, vos échanges avec les administrations et les tâches administratives, vous bénéficierez du soutien d’une assistante juridique.
Profil recherché
1. Titulaire d’un master en droit (un master complémentaire en notariat constitue un atout),
2. Francophone, la maîtrise du néerlandais est un plus apprécié,
3. Vous manifestez un intérêt marqué pour la matière des divorces et liquidations-partages (une expérience préalable en ces matières, acquise soit en étude notariale, soit en cabinet d’avocats, est un atout),
4. Vous êtes à l’écoute des clients, faites preuve de diplomatie et d’empathie, tout en sachant vous montrer assertif(ve) lorsque nécessaire,
5. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et respectueux(se) des délais,
6. Vous vous intégrez facilement dans une équipe restreinte et dynamique,
7. Vous savez gérer le stress et prioriser vos tâches efficacement.
Nous offrons
8. Un environnement de travail professionnel, dynamique et innovant, facilement accessible à 10 minutes de la gare centrale et à 3 minutes de la Porte de Namur,
9. Une organisation de travail moderne (paperless) et de tous nouveaux bureaux organisés en flex desk,
10. Une formation continue et une grande attention à votre développement et épanouissement personnel,
11. Une ambiance de travail conviviale, un véritable esprit d’équipe et diverses activités pour renforcer les liens avec les nouveaux collaborateurs,
12. Un horaire temps plein de 37,5 heures,
13. Un contrat CDI, accompagné d’un package salarial intéressant (chèques repas, assurance hospitalisation et pension, remboursement des transports en commun).