Functieomschrijving
Heb jij een passie voor techniek én people management? In deze rol combineer je beide en zorg je ervoor dat een technisch team optimaal presteert.
Als ploegleider neem je de leiding over een team van een 12-tal techniekers. Jij bewaart het overzicht, stuurt bij waar nodig en zorgt ervoor dat werkzaamheden efficiënt en veilig verlopen.
Wat houdt de job in?
* Je stelt de dagelijkse planning op en bepaalt de juiste prioriteiten.
* Je coördineert onderhoudswerken, revisies en geplande stilstanden.
* Je werkt actief mee aan technische verbeteringen en optimalisaties.
* Je bent betrokken bij aanpassingen en uitbreidingen van installaties.
* Je stemt af met werkvoorbereiding en magazijn voor een vlotte uitvoering.
* Je begeleidt en motiveert je team op de werkvloer.
Functie-eisen
* Je hebt een technische achtergrond (mechanica, elektromechanica of gelijkwaardig door ervaring).
* Je hebt ervaring in het aansturen van een technisch team.
* Je denkt logisch en oplossingsgericht.
* Je werkt gestructureerd en houdt het overzicht.
* Je kan vlot overweg met administratieve tools en pc.
* Je communiceert duidelijk en werkt goed samen met andere afdelingen.
Arbeidsvoorwaarden
Wat mag je verwachten?
* Een vast contract met werkzekerheid.
* Een uitdagende functie in dagdienst.
* Een aantrekkelijk loonpakket met extra voordelen.
o Maaltijdcheques
o Hospitalisatie en groepsverzekeringen
o Eindejaarspremie
o vakantiegeld
* 12 extra ADV-dagen bovenop je wettelijke vakantie.
* Ruimte voor initiatief en persoonlijke groei.
* Een collegiale werksfeer waar samenwerking centraal staat.
Ben jij die people manager met technische skills? Reageer dan snel!