Profil
• Vous êtes titulaire d’une formation supérieure en lien avec le métier de RRH (ressources humaines, droit…).
• Vous disposez d’une expérience confirmée en gestion globale des ressources humaines au sein d’une PME et maîtrisez ainsi à la fois les compétences soft et hard RH, dont la gestion administrative (paie, contrats, disciplinaire).
• Une expérience dans le monde de la distribution constitue un simple atout.
• Vous appréciez une fonction polyvalente et nécessitant de la proactivité.
• Vous êtes habitué à une collaboration avec divers partenaires externes (secrétariat social, SEPP…).
• Vous vous exprimez couramment en français et êtes assez à l’aise en néerlandais (B2).
• Vous avez une bonne connaissance des outils bureautiques (suite Office) et la pratique d’un logiciel de gestion RH.
• Vos aptitudes relationnelles sont reconnues, au même titre que votre organisation et votre rigueur.
Offre • L’opportunité d’intégrer une enseigne reconnue et une franchise dynamique.• Une fonction clé de Responsable Ressources Humaines polyvalent.• L’opportunité d’’apporter votre expérience et votre valeur ajoutée au sein de la structure.• Une culture d’entreprise particulièrement attentive au bien-être des employés.• Un contrat à durée indéterminée à temps plein.• Un salaire attractif, lié à votre expérience et assorti d’avantages extralégaux.