Ben jij klaar om met slimme advertenties nieuwe collega’s op te graven in plaats van zand? Dan is deze job in de bouwsector écht iets voor jou. Bij dit bedrijf bouw jij mee aan een sterk werkgeversmerk en weet je als geen ander hoe je de juiste boodschap op het juiste moment dropt. Samen met HR en marketing ontwikkel je doordachte campagnes en breng je onze vacatures én employer brand tot leven.
Wat ga je doen?
1. Je zet gerichte wervingscampagnes op en optimaliseert deze op basis van data.
2. Je ontwikkelt en beheert social media strategieën op Facebook, Instagram, LinkedIn, TikTok en YouTube.
3. Je analyseert campagnes, meet de impact en automatiseert waar mogelijk via tools als HubSpot of Mailchimp.
Wat wij van jou vragen:
4. Je hebt minstens 3 jaar ervaring in digital/performance marketing en een relevant diploma.
5. Je bent expert in social media advertenties, SEO/SEA en tools zoals GA4, GTM en LinkedIn Campaign Manager.
6. Je weet hoe je actief talent werft én kandidaten screent op basis van CV.
Wat wij jou bieden:
7. Een afwisselende job waar je strategie, data en rekrutering combineert.
8. Volledige vrijheid om samen een doordachte social media aanpak uit te bouwen.
9. Een aantrekkelijk loonpakket met extralegale voordelen.
10. Een plek in een familiaal, ambitieus en toekomstgericht bouwbedrijf.
11. Ruimte om initiatief te nemen en écht impact te maken.
Marie-Laure, Saskia en Jan kijken er al naar uit om jou te leren kennen!