**Contrôleur de Gestion - Responsable Financier**
Le poste est à pourvoir dans un établissement majeur du marché européen, disposant d'une forte dimension internationale et comptant plus de 1 000 collaborateurs. L'entreprise assure la confiance et la satisfaction de ses clients par une stratégie centrée sur les besoins de chacun.
* Vous aurez en charge la préparation et le suivi des reportings financiers destinés au CFO, garantissant la fiabilité et la lisibilité des informations.
* La réalisation d’analyses financières approfondies sur la rentabilité, les coûts et la performance sera nécessaire pour orienter les décisions stratégiques.
* Vous contribuerez à l'amélioration continue des processus de contrôle interne ainsi qu'à la préparation du budget annuel et aux prévisions financières, anticipant les écarts et proposant des mesures correctrices.
**Compétences requises**
1. Vous devez avoir une expérience de 2 à 3 ans minimum dans une fonction similaire, idéalement en milieu industriel ou international.
2. Vous devez maîtriser parfaitement le français et avoir de bonnes notions en allemand, facilitant les interactions avec les équipes et les partenaires.
3. Vous souhaitez intégrer une société située dans le nord du Luxembourg.
4. Vous êtes au minimum diplômé d'un bachelier en comptabilité.
**Avantages offerts**
1. Le poste offre une évolution de carrière concrète grâce à une politique de promotion interne qui favorise la montée en compétences ou la spécialisation selon les ambitions professionnelles de chacun.
2. L'environnement de travail se distingue par des infrastructures modernes, une digitalisation avancée et une implantation en pleine nature créant un cadre propice à la concentration et au bien-être.
3. Une rémunération attractive peut atteindre jusqu'à 75 000 € brut par an en adéquation avec le parcours et la valeur ajoutée du candidat.
4. Des tickets restaurant sont mis à disposition permettant de profiter pleinement de la pause déjeuner tout en maîtrisant son budget.
5. Une prime annuelle vient compléter le package de rémunération, en reconnaissance des performances individuelles et de l'investissement au sein de l'équipe.