Description détaillée du poste
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En tant qu'informaticien·ne, votre rôle consiste à analyser, configurer et développer des composants de l'ERP SAP, particulièrement pour le module de gestion des ressources humaines (HR/HCM).
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Votre mission comprend également la maintenance corrective et évolutive de SAP-HR, ainsi que la prospection et la veille technologiques.
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Expérience requise
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* Niveau universitaire (master).
* Bonne connaissance de l'ERP SAP au sens large.
* Connaissance approfondie de sous-modules SAP HCM (PA, OM, PT, PY, ESS/MSS, HR Renewal…)
* Connaissances suivantes constituent un avantage : technologies de l'orienté-objet (analyse et conception UML, design patterns).
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Seules les candidatures dont le niveau de diplôme est en adéquation avec celui fixé dans l'offre d'emploi pourront être prises en considération.