Vous êtes à la recherche d’un rôle qui combine documentation technique, rigueur industrielle et collaboration internationale ? Vous aimez structurer l’information et contribuer à la qualité des processus de fabrication ? Ce poste de Manufacturing Documentation Specialist est fait pour vous !
brLa société a été fondée en 1965 et est basée à Liège, en Belgique. Soixante ans plus tard, BEA est le leader mondial du marché des capteurs pour portes piétonnes.
brDans le monde, plus de 650 collaborateurs enthousiastes investissent leur énergie et leur talent et contribuent chaque jour au succès de BEA. Une entreprise technologique en pleine croissance, où vos idées comptent
brUne vision RH moderne (14 semaines de congé parental pour chaque parent)
brAprès de nombreuses années chez BEA, la personne actuellement en poste s’apprête à profiter d’une retraite bien méritée. Nous recherchons donc la personne idéale pour reprendre le flambeau en tant que Manufacturing Documentation Specialist sur le site du Sart Tilman.
brDescription de la fonction En tant que Manufacturing Documentation Specialist, vous transformez les données issues de la RD en documentation claire, structurée et exploitable pour les équipes d’industrialisation, de production, des achats et les fournisseurs. Vous structurez les nomenclatures (BOM), assurez leur intégration dans l’ERP et garantissez la fiabilité des procédures techniques.
brÉlaborer et structurer la documentation technique liée aux produits.
brDéfinir l’arborescence produit et les nomenclatures selon la logique de production (make or buy).
brIntégrer et maintenir les données techniques dans l’ERP (Dynamics 365).
brOptimiser les releases, notices techniques et procédures d’assemblage.
brCollaborer avec la RD, les achats, la production, la qualité, les fournisseurs et les filiales (notamment Chine et Etats-Unis).
brRédiger des notes organisationnelles en français et en anglais.
brVous rejoignez la Manufacturing Process Team, une des six équipes du département Industrialisation. L’équipe compte 4 personnes aux profils variés et complémentaires, mêlant jeunes talents et collaborateurs expérimentés. Ce recrutement s’inscrit dans une logique de passation progressive avec Yves, qui prendra bientôt sa retraite. Profil Votre expérience et votre formation :
br~ 3 à 5 ans d’expérience dans une fonction technique de terrain
br~ Connaissance des nomenclatures (BOM), processus de fabrication et lecture de plans techniques
br~ Maitrise du français (C2) et de l’anglais (B2)
br
brVos soft skills et qualités personnelles :
brAisance relationnelle avec différents départements et interlocuteurs internationaux
brIntérêt pour un travail de bureau structuré, à forte valeur ajoutée technique
brTemps plein de 37h/semaine, avec 25 jours de congés.
br~ Horaires flexibles : vous commencez entre 7h30 et 9h00, et terminez entre 16h et 17h30, avec une demi-heure de moins le vendredi.
br~2 jours de télétravail par semaine
br~ Un package salarial complet : chèques-repas, écochèques, CCT90 et bonus individuel, 13ème mois, télétravail, assurance hospitalisation et assurance groupe, frais nets.
br~ Une série de programmes de formation pour vous faire découvrir l’entreprise, vos collègues et pour que vous compreniez nos produits et leurs applications.
br~ Un test DISC (comportemental) pour évaluer vos traits de personnalité.
brUn test technique + entretien avec Yves (titulaire actuel du poste) et Rémy (Industrialization Manager).