Introductie
Nous recherchons un·e Employé·e RH polyvalent·e pour assurer le remplacement d’une collaboratrice en congé maternité. Vous intégrerez notre service Ressources Humaines et prendrez en charge la partie « hard RH », en lien avec différents services internes et nos équipes RH à l’international.
Wie zoeken we?
Profil recherché
Expérience confirmée en gestion RH, notamment en paie et administration du personnel
Maîtrise des outils Protime et SD (atout majeur)
Connaissance des réglementations sociales et CCT
Bonnes capacités organisationnelles et sens du détail
Aisance relationnelle et esprit d’équipe
Niveau d’anglais minimum B1 (capacité à participer à des réunions)
Wat bieden wij je?
Nous offrons
Un environnement de travail dynamique et collaboratif
Une mission riche et variée dans un contexte international
Une intégration au sein d’une équipe engagée et professionnelle
Des conditions salariales attractives selon expérience
Si cette offre vous correspond, postulez en ligne ou via namur.staffing@sdworx.com
Functieomschrijving
Vos principales responsabilités:
Gérer l’ensemble du processus de paie
Utiliser les outils Protime et le programme SD pour le suivi des temps et la paie
Administrer les contrats de travail et la gestion des badges
Planifier et suivre les formations
Gérer les entrées et sorties du personnel
Suivre et mettre en place les subsides de projets
Gérer les assurances liées au personnel
Contribuer aux projets RH en cours
Assurer la mise à jour des index salariaux
Suivre les KPI RH
Gérer la CCT 90
Participer aux recrutements
Collaborer avec le conseiller en prévention
Assurer la communication RH interne
Gérer la documentation relative aux voitures de société
Participer à des réunions avec nos équipes RH en Inde et en Europe (niveau d’anglais B1 minimum requis)