Votre fonction
L’équipe DevOps Digital Channels de Crelan est responsable de l’évolution et de la maintenance des canaux digitaux de la banque. Pour renforcer cette équipe, nous recherchons un analyste fonctionnel/technique qui travaillera sur le développement de notre application bancaire mobile.
En tant que membre de l’équipe DevOps Mobile, vous aurez les responsabilités suivantes :
1. Analyser les exigences commerciales et les traduire en spécifications fonctionnelles et techniques pour les applications mobiles, en assurant une communication fluide entre les parties prenantes et l’équipe de développement.
2. Concevoir et modéliser des structures de données, des interfaces API et des modèles d’objets à l’aide d’UML, tout en garantissant l’intégrité architecturale et l’évolutivité de nos plateformes digitales.
3. Soutenir le processus de développement en préparant la documentation technique, les spécifications API via Swagger et en définissant les schémas de base de données dans les environnements Oracle.
4. Créer des wireframes et des conceptions d’interface graphique (GUI) pour les applications front-end, en étroite collaboration avec les UX designers et les développeurs front-end pour créer des interfaces conviviales.
5. Coordonner les activités de test en préparant les plans et scénarios de test, en définissant des critères d’acceptation et en supervisant les testeurs dans la réalisation des tests fonctionnels et techniques.
6. Piloter des développeurs dans le Scrum framework, en tant que propriétaire des user stories techniques et en assurant une communication claire sur les exigences et les priorités.
7. Faciliter la communication avec les parties prenantes en organisant des sessions de refinement, des démos et des rétrospectives, en traduisant des concepts techniques complexes en un langage commercial compréhensible.
8. Suivre l’avancement et la qualité des projets en surveillant les indicateurs de sprint, en identifiant les risques et en proposant des mesures d’amélioration dans une logique DevOps.
9. Contribuer à l’amélioration continue des processus de développement, des outils et des méthodes pour optimiser l’efficacité et la qualité des projets concernant les canaux digitaux.
10. Vous êtes titulaire d’un master et disposez de plusieurs années d’expérience dans des projets de développement front-end dans un environnement agile. Une expérience dans le secteur bancaire et/ou les paiements constitue un atout.
11. Vous avez une solide expertise technique : des connaissances approfondies en matière de conception de bases de données et d’Oracle SQL, une expérience des API et de Swagger, postman,…, ainsi que dans le domaine de l’UML et de la modélisation d’objets. Vous êtes capable de lire du code Java et de comprendre le fonctionnement d’applications existantes.
12. Vous avez également une expertise sur le plan fonctionnel, avec une expérience pratique en GUI design et outils de wireframing, idéalement complétée par une connaissance du secteur bancaire et des méthodologies de test.
13. Vous avez l’esprit d’équipe, vous êtes capable de guider et de motiver plusieurs développeurs. Vous prenez des initiatives et êtes capable de travailler de manière autonome, mais valorisez la collaboration.
14. Vous connaissez la méthodologie Scrum et souhaitez jouer un rôle actif dans une équipe DevOps orientée livraison continue aux parties prenantes.
15. Vous avez de bonnes aptitudes à la communication — vous parlez couramment le néerlandais ou le français, comprenez l’autre langue et vous exprimez professionnellement en anglais. Vous êtes en mesure de transmettre les concepts techniques de manière accessible aux différents groupes cibles.
16. Vous aimez les défis et gardez une vue d’ensemble sur les projets et les objectifs de l’entreprise.
Nous vous offrons...
Nos collaborateurs sont le moteur de notre banque. Ils font la différence, chacun avec ses propres talents. Vous voulez aller de l'avant et nous aussi, alors pourquoi pas ensemble ?
Que pouvez-vous exactement attendre de nous ?
17. Un environnement de travail agréable, avec des bureaux à Anderlecht et à Berchem (Anvers), où la croissance professionnelle, l'autonomie dans votre travail et une approche personnelle sont centrales.
18. Grâce à une vaste offre de formations, vous continuez à développer vos succès. Outre l'apprentissage sur le terrain, nous proposons également des formations techniques ou liées au secteur bancaire, des cours de langues, mais aussi des formations axées sur le développement personnel et le self-care.
19. Un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée grâce à nos horaires flexibles et à la possibilité de travailler à domicile.
20. Un salaire compétitif et des avantages extra-légaux, y compris des chèques repas et des éco-chèques, ainsi qu'un ensemble d'assurances étendu. De plus, avec notre plan cafétéria, vous pouvez composer vous-même une partie de votre package salarial.
21. Un contrat à durée indéterminée.