Deze internationale retailer staat bekend om zijn efficiënte werking en sterke focus op kwaliteit en prijs. Het hoofdkantoor ondersteunt de winkels en zorgt ervoor dat alle interne processen vlot verlopen. Als Store Manager neem jij de dagelijkse leiding van een supermarkt in handen. Je inspireert een team van een 12-tal collega’s – waaronder twee tot drie Assistant Store Managers – om elke dag het verschil te maken voor de klant. Momenteel zoeken we voor verschillende locaties: Deurne, Antwerpen Noord, Berchem en Wommelgem Wat ga je doen als Store Manager ? Je motiveert, coacht en stuurt jouw team zodat iedereen optimaal kan presteren. Je zorgt voor een efficiënte werkverdeling, heldere planning en een georganiseerde winkelwerking. Je bouwt actief mee aan een winkel die operationeel sterk staat én commercieel groeit. Je neemt initiatief om de klantenervaring continu te verbeteren. Je werkt zelf actief mee in de winkel en zorgt samen met je team voor een nette, goed aangevulde en uitnodigende omgeving. Je overlegt regelmatig met je District Manager over de dagelijkse werking en de resultaten van de winkel. Wie ben jij als Store Manager ? Je krijgt energie van concrete doelen realiseren en ziet resultaten graag terug in de dagelijkse werking. Je combineert operationele verantwoordelijkheid met beleidsmatige ondersteuning. Je hebt een eerste ervaring in het aansturen of begeleiden van medewerkers. Je bent flexibel en werkt regelmatig op zaterdag, met in ruil een vrije dag tijdens de week. In totaal werk je 42 uur per week, verdeeld over vier of vijf dagen naar keuze. Je bent klantgericht, vriendelijk en behulpzaam – zowel naar klanten als collega’s toe. Je neemt verantwoordelijkheid, bent ondernemend en houdt van variatie. Je kan je vlot verplaatsen naar jouw winkel. Wat bieden wij jou? Een competitief loon, aangevuld met o.a. groepsverzekering, premies en toeslagen. Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag. Een bedrijfswagen is niet mogelijk. 20 wettelijke vakantiedagen, aangevuld met extra verlofdagen. Een vast contract van onbepaalde duur. Een internationale, stabiele werkomgeving met groeikansen. Een job dicht bij huis, met werkuren die ruim op voorhand gepland worden. Een warme en uitgebreide onboarding, inclusief meter/peter-begeleiding. Een hecht team en aandacht voor welzijn, o.a. via een digitale gezondheidsapp. Een afwisselende functie waarin geen enkele dag hetzelfde is.