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Formateur - coach enfant

Liège
beBee Careers
Formateur
Publiée le 15 juin
Description de l'offre

Objetif de l'emploi

Fonctionnel : Nous recherchons un professionnel expérimenté en formation pour enseigner aux étudiants la profession de coach enfant. L'objectif principal est d'enseigner les connaissances pratiques nécessaires à nos élèves afin qu'ils puissent immédiatement s'intégrer dans le marché du travail.

Missionnaliste : En tant que formateur au Centre de Qualification Professionnelle, vous contribuerez à développer les compétences de nos étudiants et à leur permettre de réussir dans leur carrière. Vous transmettrez votre expertise pratique et aiderrez les futurs professionnels à prendre des décisions éclairées.

Descriptif

L'enseignant agit comme un catalyseur du développement professionnel des étudiants. Ce rôle est essentiel à notre centre de formation où nous visons à former des professionnels qualifiés.

Le responsable pédagogique aura pour tâche d'élaborer et de mettre en œuvre un plan d'actions clair et détaillé qui répond aux besoins spécifiques de chaque stagiaire. Il devra collaborer avec les collègues pour garantir une cohérence et une qualité optimales dans les programmes proposés.

Ce poste vous offre l’occasion d’exercer votre passion pour la formation tout en donnant un avenant à votre parcours professionnel. En effet, ce poste favorise l’épanouissement personnel autant que professionnel.

Principales activités :

* Concevoir et animer des sessions de formation, réunions et ateliers incluant tous les aspects pertinents liés à la profession
* Gérer et coordonner les ressources humaines nécessaires (hors logistique) nécessaire pour mener les formations avec efficacité
* Dans une optique de bonnes pratiques, apprendre aux participant·e·s les meilleures façons d'utiliser leurs connaissances dans le contexte professionnel
* Participer à la gestion et à l'amélioration continue des formations en termes de contenu et de méthode
* Accompagner les participant·e·s lorsqu'ils ont besoin d'assistance ou de conseils
* Ajouter votre approche unique de l’apprentissage pour rendre l’environnement d’apprentissage agréable et stimulant.

Expérience requise

Nous sommes à la recherche d’un candidat ayant une expérience significative dans la formation professionnelle. Votre compréhension de l'environnement de formation et vos compétences dans la conception et la mise en œuvre de stratégies pédagogiques sont essentielles à ce poste. Afin de mieux comprendre les besoins de notre public cible, il est primordial que vous soyez capable de communiquer efficacement et de construire des relations solides avec les participant·e·s.

Vos qualifications

Ayant déjà travaillé en milieu professionnel, vous disposez d’une expérience de l’environnement de travail. Cela vous aide à bien comprendre les attentes des employeurs et des participants ainsi que la gamme d’outils et de techniques utilisables pour atteindre les objectifs. Vous avez une grande capacité à analyser et à faire des recommandations pertinentes concernant les résultats obtenus, ce qui aide à améliorer la qualité des cours.

Vos talents et valeurs

Tout candidate idéal(e) doit être un véritable « ouvertement enthousiaste ». Par conséquent, elle /il sera toujours disponible pour exposer ses points de vue sur des sujets importants, créant ainsi une atmosphère encourageante et proactive, indispensable à l'efficacité. Un apprentissage réciproque impliquera non seulement toutes les parties prenantes mais aussi encouragera chacune à continuellement se perfectionner.

Les conditions de travail

Pour cette mission fixée à temps complet, 3 jours par semaine, 10 heures quotidiennes pendant 8 mois, dans différents centres, nous vous offrons un revenu raisonnable. Ceci constitue une opportunité salariale excellente où vous pouvez enseigner vos compétences alors même que vous voyez vos propres performances grandir.

L'avenir et les perspectives

En tant que facilitateur, vous êtes l'idéal! Au fil des années, après avoir aidé inlassablement nos étudiants à acquérir leur première qualification et reconnaître son potentiel, nous espérons que vous prendrez en compte de passer un certain temps chez nous comme collègue.

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