Rattaché(e) au Directeur des Opérations, vous serez chargé(e) des tâches suivantes :
Pilotage et gestion
* Être le référent du directeur des opérations
* Travailler en étroite collaboration avec le coordinateur du département.
* Communiquer quotidiennement avec les chefs d’équipe (objectifs, difficultés, rapports)
* Relayer les informations du terrain vers les autres départements et inversement (réunions de production et de coordination)
* Organiser des entretiens individuels réguliers avec les chefs d’équipe
* Définir les objectifs annuels des chefs d’équipe
* Valider les plannings du personnel en accord avec les décisions stratégiques
Suivi de la performance et amélioration continue
* Garantir l’envoi quotidien d’un récapitulatif de productivité (rendement, incidents, pistes d’amélioration)
* Présenter, avec les autres coordinateurs, un récapitulatif mensuel de la productivité à la Direction et proposer des plans d’actions
* Analyser toute déviation >5 % entre les quantités produites et prévues et mettre en place des mesures correctives.
* Calculer mensuellement les indicateurs clés de performance (KPI) du département.
* Être moteur dans l’utilisation de la GME et des outils terrain (guns)
* Rechercher en permanence des solutions techniques et organisationnelles afin d’améliorer les rendements
Qualité, sécurité et conformité
* Respecter et faire respecter :
* Les consignes de sécurité et de consignation
* Les bonnes pratiques d’hygiène
* Les exigences en matière de défense alimentaire et de traçabilité
* Les référentiels BRC et IFS
* Les règles qualité, environnement et les 5S
* Informer régulièrement le service Qualité de l’avancement des actions liées aux non-conformités et audits
* Faire partie de l'équipe HACCP
* Être auditeur interne
Processus, projets et innovation
* Participer aux essais de nouveaux produits
* Rédiger les normes machines des bases
* Assurer le transfert des connaissances en matière de processus vers les autres départements (Production / R&D)
* Conseiller la R&D dans le développement de nouvelles bases et de nouveaux produits finis
* Participer aux projets d’amélioration technique et aux nouveaux investissements
* Former le personnel concerné par les évolutions techniques
* Contribuer à la définition des projets en fonction des priorités de la direction et des impératifs de production
* Analyser le fonctionnement des installations et proposer des améliorations
Votre profil
* Ingénieur civil ou industriel
* Expérience de 3 à 5 ans, idéalement dans le secteur agroalimentaire
* Connaissance des procédures HACCP et des référentiels BRC / IFS
* Résistant(e) à la pression et capable de travailler dans des délais contraignants
* Sérieux(se), assertif(ve), autonome et volontaire
* Excellente communication orale et écrite en français
* Bonne connaissance de l'anglais
* Maîtrise des outils informatiques : Word, Outlook, Excel, PowerPoint, Pmix, GME
* Compétences: gestion d'équipe, organisation et gestion des priorités, flexibilité et réactivité, esprit d'initiative, orientation solutions
L'offre
* Contrat à durée indéterminée au sein d’une entreprise en pleine expansion
* Horaire de jour
* Fonction riche en contacts et en apprentissages
* Un défi passionnant dans un environnement jeune, dynamique et collaboratif.
* Salaire compétitif assorti d'avantages extra-légaux : chèques repas, éco chèques, 13ème mois, assurance groupe, assurance hospitalisation, possibilités de formations internes et externes, et perspectives de carrière à long terme et épanouissement professionnel
Merci d’envoyer votre candidature accompagnée d’une lettre de motivation, par mail uniquement à l’adresse : candidature@belourthe.be