Profil recherché
:
1. Diplômé(e) en communication ou journalisme ;
2. Niveau d’études : diplôme universitaire ou diplôme supérieur de niveau universitaire ;
3. Capacité de synthèse et d’analyse ;
4. Capacité rédactionnelle en français ; une bonne connaissance du néerlandais et de l’anglais est un atout ;
5. Maîtrise des logiciels courants (MS Office) et de Publisher, bonne maîtrise des média sociaux ;
6. Connaissance de Worpdress et Mailchimp est un atout ;
7. Avoir le sens de l’initiative, être curieux et dynamique ;
8. Pouvoir travailler de manière autonome ;
9. Montrer un intérêt certain pour le secteur de l’humanitaire, la coopération au développement et la justice ;
10. Résider en Belgique
Tâches principales :
11. gestion du magazine trimestriel (Le Bulletin) de l’association : centraliser les articles provenant des différents terrains, rédiger, corriger et mettre en page les informations récoltées, gérer la demande d’impression, organiser la diffusion du magazine ;
12. gestion du site web de l’ONG : mise à jour, mise en ligne, organisation des pages, enrichissement du contenu (textes, vidéos, photos) ;
13. préparation des communiqués : collecte d’info, mis en page, relecture, diffusion ;
14. gestion de la newsletter : collecte d’info, relecture, mise en ligne, diffusion ;
15. correction, relecture, projets spéciaux (édition de livres, brochures, dépliants, etc.) ;
16. relations prestataires (maquettistes, imprimeurs et autres) ;
17. suivi des média sociaux ;
18. participer à la réflexion de l’ONG concernant la stratégie de communication ;
19. support administratif et logistique au besoin
Nous invitons les personnes intéressées à nous envoyer une lettre de motivation et un C.V. (tous deux en français) avant le 13/02/2015 par email à patricia.kela@rcn-ong.be à l’attention de Patricia Kela en indiquant « Stage Communication » dans l’objet du mail. Les candidats sont invités à rappeler leur disponibilité dans la lettre de motivation. Seuls les candidats sélectionnés pour un entretien seront recontactés. Uniquement les meilleurs candidats seront contactés.
20. Durée : 3 mois
21. Quand : prise de poste dès que possible. Si un bon candidat se présente l’appel à candidatures peut être clôturé avant la date indiquée