Un(e) responsable RH intégré est recherché pour soutenir l'équipe du secteur de l'aide et des soins. Le candidat idéal devra assurer un suivi administratif rigoureux, gérer les processus RH, établir des relations solides avec l'équipe de direction et collaborer étroitement avec les chefs de service.
Nous recherchons quelqu'un d'autonome, capable de travailler dans un environnement dynamique et toujours en mouvement. L'expérience dans le secteur de l'aide et des soins serait un atout important.
L'objectif principal de ce poste est de contribuer à la mise en œuvre des objectifs de l'organisation, tout en garantissant la satisfaction des employés.
Sous réserve de disponibilité, vous aurez pour mission :
* Gestion administrative : Traitement des déclarations des entrées/sorties, gestion des absences (maladies), déclarations des impôts, gestion des visites médicales
* Formation : Élaboration du plan de formation, demande de cofinancement
* Rémunération : Calcul des salaires, gestion des pointages
* Coordination : Collaboration étroite avec les chefs de service
Pour atteindre cet objectif, nous recherchons quelqu'un d'autonome qui sait se fixer des priorités et s'adapter rapidement aux changements.
Vos qualifications requises incluent une connaissance approfondie des ressources humaines, ainsi qu'une expérience pertinente dans un poste similaire.
Si vous êtes prêt à relever un nouveau défi dans un environnement exigeant, nous sommes ravis de recevoir votre candidature !