Dans le cadre du renforcement du service RH, nous recherchons une personne motivée pour assurer un rôle de support et de back-up à la responsable RH 4 jours par semaine. Vous contribuerez à la gestion complète de l'administration du personnel dans un environnement dynamique et exigeant.
Responsabilités
* Rédaction des contrats et avenants;
* Encodage des prestations et contacts avec le secrétariat social;
* Contrôle des heures, reporting et vérification des fiches de paie;
* Suivi des étudiant·es, des absences et des dossiers maladie;
* Calcul des jours de vacances et mise à jour des tableaux de suivi;
* Traitement des appels, complétion des documents sociaux et archivage;
* Collecte des documents nécessaires à l'établissement des rémunérations.
Qualifications
* Bachelier en RH, gestion du personnel, Sciences du travail ou expérience équivalente;
* Minimum 2 ans d'expérience en administration du personnel ou gestion de la paie;
* Maîtrise d'un logiciel de paie (ExpertSalary de Partena = atout majeur);
* À l'aise avec la suite Office, en particulier Excel;
* Solides connaissances en législation sociale (secteur Horeca = atout);
* Rigueur, sens de l'organisation, discrétion et respect du RGPD;
* Bonne capacité d'analyse, gestion des priorités et communication aisée;
* Autonomie et esprit d'équipe.
Avantages
* Salaire de base: 2720 euros brut pour un equivalent temps plein.
* Chéques repas de 8 euros.