Jouw nieuwe taken
Onze residentie zoekt een verpleegkundige met het hart op de juiste plaats en een passie voor ouderenzorg. Iemand die energie haalt uit warme contacten met bewoners en trots is op zijn/haar rol in het zorgteam.
Als verpleegkundige sta je dagelijks in voor verpleegtechnische handelingen, opvolging van zorgplannen en enkele administratieve taken. Je bewaakt de gezondheidstoestand van de bewoners, ondersteunt waar nodig en werkt nauw samen met collega’s.
Met jouw inzet en betrokkenheid draag je bij aan kwaliteitsvolle zorg en bouw je mee aan een warme, huiselijke sfeer voor onze residenten.
Een hart en ziel voor de job heb je al? Wat heb jij nog nodig?
1. Beschikt over een diploma professionele bachelor verpleegkunde of HBO5 en een geldig visum
2. Gedreven om kwaliteitsvolle, warme en respectvolle zorg te bieden
3. Sociaal, empathisch en communicatief vaardig
4. Werkt zelfstandig én in teamverband
5. Flexibel en stressbestendig
6. Goede kennis van het Nederlands
Draag zorg en wij dragen zorg voor jou!
🤝 Ons engagement
Bij ons staat de medewerker centraal. We zorgen voor een warme onboarding, begeleiding doorheen je carrière en ruimte om jezelf te ontwikkelen via de Korian Academy. Je werkt in een veilige omgeving met oog voor welzijn, gezondheid en een gezond evenwicht tussen werk en privé.
Daarnaast werken we samen met UZ Gent: wekelijks komen een geriater/internist op de werkvloer, samen met een verpleegkundige. Zo krijg je de kans om bij te leren rond o.a. wondzorg, kwaliteitsprocessen en verdere specialisaties. Dit biedt jou veel mogelijkheden tot ontwikkeling, zowel binnen jouw huis als daarbuiten.
🌟 Wat bieden wij?
7. Contract: voltijds, onbepaalde duur
8. Marktconforme verloning volgens IFIC-barema’s, met (gedeeltelijke) overname van anciënniteit
9. Inspraak in je uurrooster
10. Extralegale voordelen: maaltijdcheques, woon-werkvergoeding, anciënniteits- of fideliteitsverlof, compensatiedagen, personeelskortingen via
11. Benefits@Work, hospitalisatieverzekering met lage tussenkomst (ook voor inwonende gezinsleden)
12. Premie bij het aanbrengen van een nieuwe collega (1.500 € voor verpleegkundigen, 1.000 € voor zorgprofielen)
🎓 Voor pas afgestudeerden
13. Startpremie van 500 € na 6 maanden, en 500 € extra na 12 maanden (bij vaste indienstname)
14. Starten met minimum 1 jaar anciënniteit
15. Meteen recht op volwaardige vakantie
16. Mogelijkheid tot contract tijdens studie (opschortende voorwaarde behalen diploma)