Functieomschrijving
Voor een dynamisch HR-team zijn wij op zoek naar een Payroll Officer voor onze klant in Merelbeke. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de verwerking van loondossiers en ondersteun je collega's met uiteenlopende HR-vragen binnen een groeiende en professionele organisatie.
- Zelfstandig beheren en verwerken van loondossiers van een aantal dochterbedrijven.
- Contact onderhouden met zaakvoerders en collega's, en gegevens na controle doorgeven aan het sociaal secretariaat.
- Administratieve opvolging van contractvoorstellen, verzekeringsdossiers, vakantieregelingen, ouderschapsverlof en tijdskrediet.
- Fungeren als eerste aanspreekpunt voor HR-gerelateerde vragen van collega's, zowel face-to-face, telefonisch als per e-mail.
- Back-up zijn voor collega's en tijdelijk hun takenpakket overnemen wanneer nodig.
Vereisten
- Bachelor diploma en sterke interesse of basiskennis van sociale wetgeving.
- Enkele jaren relevante werkervaring in payroll of HR-administratie.
- Nauwkeurig en zelfstandig, met een kritische en leergierige houding.
- Flexibel en collegiaal ingesteld, met oog voor samenwerking.
- Vlot in Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.
- Vaardig in het schakelen tussen verschillende softwareprogramma's.
Talen
Je hebt een perfecte kennis van het Nederlands
Aanbod
- Uitdagende functie in een groeiende en financieel gezonde bedrijvengroep.
- Marktconform loonpakket aangevuld met extralegale voordelen:
- Pensioenregeling
- Hospitalisatieverzekering (voor jezelf en voordelig voor gezinsleden)
- Verzekering gewaarborgd inkomen
- Maaltijdcheques
- 20 dagen vakantie + 12 ADV dagen
- Mogelijkheid tot GSM-abonnement
- Hybride werkorganisatie.
- Persoonlijk opleidingstraject via interne en externe opleidingen