Votre candidature sera prise en compte uniquement si vous remplissez les conditions d'éligibilité pour travailler dans l'Union Européenne.Le posteDescription de la fonctionSous la direction du Responsable Technique, il est recherché un candidat pour :· Assurer la disponibilité des équipements de production afin d’atteindre les objectifs de sécurité, qualité et productivité ;· Gérer les activités de maintenance curative et préventive ainsi que l’ensemble des techniciens de maintenance ;· Adopter un rôle de leader auprès des techniciens afin de leur transmettre le savoir et les faire monter en compétence ;· Participer aux projets d’intégration de nouveaux équipements en apportant une vision technique pratique et dans une logique d’amélioration continue ;· Assurer la bonne communication horizontale et verticale de la maintenance.Le candidat devra :o Respecter et fait respecter les consignes liées à la sécurité, à l’environnement et à l’hygiène ;o Rédiger des demandes d’achats (matériels, prestations, services) pour l’acheteur technique et évaluer les conformités techniques des offres pour ce qui le concerne ;o Contrôler la conformité des prestations et services des firmes extérieures qui sont sous sa responsabilité et en aviser l’acheteur technique ;o Suivre les prestataires extérieurs en termes de sécurité, respect des règles (hygiène internes, …), qualité du travail et leur réalisation ;o Participer à la standardisation technique ;o Assurer le bonne exécution des procédures de sortie des pièces au magasin (techniciens internes ou externes) ;o Etablir/gérer le planning quotidien des techniciens de maintenance et des éventuels prestataires extérieurs en collaboration avec le préparateur technique ;o Assurer le suivi sur le terrain des travaux de maintenance ;o Etre le support technique et organisationnel des techniciens de maintenance durant leurs activités ;o Participer à l’élaboration du budget du Service Technique ;o Assurer la mise en sécurité des techniciens de maintenance et des équipements de l’usine ;o Etre responsable, au travers des techniciens, de la bonne utilisation de l’outil deGMAO (GME) afin de faire évoluer ce système ;o Veiller à ce que l’ensemble des techniciens de maintenance disposent des outils nécessaires et suffisants pour réaliser leurs tâcheso Etablir une communication efficace, constructive et bidirectionnelle avec le préparateur Technique ;o Prévenir le département qualité de toute modification de conception des équipements ou du Process ;o Etablir procédures liées à ses activités et proposer des améliorations liées à ses activités ;o Participera aux réunions du Service Technique, à la réunion de coordination quotidienne en partenariat avec le Préparateur Technique.ExigencesVotre profil· Connaissances techniques générales : électricité, mécanique, régulation, automation, pneumatique … ;· Aisance en gestion d’équipe ;· Avoir le sens du travail d’équipe ;· Bon esprit de communication ;· Attentif à la sécurité ;· Leader ;· Capable de prendre des décisions et les défendre ;· Homme de terrain avant tout ;· Bonne connaissance du matériel technique : pneumatique, hydraulique, électrique, automation, mécanique générale, transmission, convoyage, outillage, moteurs, EPI, etc ;· Lecture de plans mécaniques et de schémas électriques ;· Connaissance de base en anglais ;· Communication écrite et verbale aisée, fluide et correcte en français ;. Bonne maitrise de l’outil informatique et des logiciels Office (Word, Excel, PowerPoint, …) ;· Sens des priorités, de l’organisation et de la structure ;· Rigoureux ;· Intègre ;· Réactif en cas d’urgence.Etudes et formations· Vous êtes diplômé A2 minimum – orientation électromécanique ou justifiez d’une expérience professionnelle probante équivalente (5 ans).L'entreprise
* Un contrat à durée indéterminée dans une entreprise en pleine expansion où la convivialité et le travail d'équipe sont privilégiés ;
* Horaire de jour ;
* Une fonction qui vous offre la perspective de nombreux contacts et un gain d'expérience notable ;
* Un grand défi, dans un environnement jeune et dynamique, pour développer vos compétences ;
* Un salaire compétitif assorti d'avantages extra-légaux (chèques-repas, éco-chèques, 13e mois, assurance groupe, assurance hospitalisation).
* Développement personnel par le biais de formations internes et externes, avec des perspectives de carrière à long terme.
Conditions de travailCDITemps pleinHoraire de jourAvantages :
* Assurance groupe
* Assurance hospitalisation
* Chèques repas
* Éco-chèques
* GSM de fonction