Functieomschrijving
Binnen de afdeling OFFICE in Leuven wordt een volledig nieuw team opgestart dat zich richt op ‘lower finance’ profielen binnen de banksector, zoals bijvoorbeeld bankbedienden en boekhouders. Als recruiter in dit team krijg je de kans om mee te bouwen aan iets nieuws en het verschil te maken.
Jouw takenpakket omvat:
1. Werven en selecteren van kandidaten via proactief searchen en veel telefonisch contact
2. Kandidaten voorstellen aan meerdere bedrijven en hen begeleiden door het hele proces
3. Actief nieuwe vacatures opsporen en uitbouwen tot concrete opdrachten
4. Administratieve opvolging van uitzendkrachten, inclusief opmaak dimona's
5. Fungeren als aanspreekpunt voor zowel klanten als uitzendkrachten
6. Werken met een duidelijke focus op de KMO-markt in de finance-sector
Profiel
We zoeken iemand die energie krijgt van netwerken, verbinden en resultaten behalen. Jij bent het type dat kandidaten én vacatures weet te vinden en overtuigend kan matchen.
Je herkent jezelf in:
7. Representativiteit en het vermogen om sterke relaties op te bouwen
8. Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk
9. Een professionele, mature uitstraling – ervaring is niet vereist, maar je hebt wel “dat tikkeltje meer”
10. Affiniteit met finance – een achtergrond in verzekeringen, handel of handelswetenschappen is een pluspunt
11. Zelfstandig werken en initiatief nemen
12. Commerciële flair: je kan kandidaten voorstellen aan klanten én nieuwe vacatures spotten
13. Resultaatgerichtheid: je bent gemotiveerd om een maandelijks target te behalen
Aanbod
Start People is de "place to be" voor proactieve doeners. Wij verwachten dat je ervoor gaat. En daar krijg je heel wat voor terug. Wij kiezen immers voor een partnership op lange termijn. We investeren dan ook volop in jouw ontwikkeling. Bovendien kom je tal van loopbaankansen tegen - aan jou om deze te grijpen.
Een grijze boel wordt het bij ons nooit: plezier en professionaliteit gaan hand in hand. Zo deel je dezelfde positieve vibe met al even enthousiaste collega’s.
Je kunt als recruiter rekenen op:
14. een aantrekkelijk loonpakket
15. mogelijkheid tot thuiswerk
16. een netto onkostenvergoeding
17. maaltijdcheques en ecocheques
18. gsm-abonnement en laptop
19. bonusregeling
20. een mobiliteitsbudget of bedrijfswagen met tankkaart
21. hospitalisatieverzekering, groepsverzekering