Handicap
Les « Projets Brasier » ACIS Asbl recrute pour son Service Résidentiel pour Adultes « La Blanche Fontaine » situé à Thuin, un(e) chef(fe) éducateur(trice)
Missions :
La fonction de chef(fe) éducateur(trice) s’exerce sous la responsabilité directe du Directeur Pédagogique.
– Gestion d’équipe/Management:
1. Mobiliser les ressources de l’équipe éducative afin de garantir une réponse qualitative aux besoins des bénéficiaires
2. Veiller à ce que chaque intervenant de l’équipe bénéficie de la même considération et puisse s’exprimer en fonction des expériences liées à sa fonction
3. Assurer la bonne coordination et organisation du projet
4. Animer les réunions d’équipe éducative centrée sur l’organisation du service
5. Réaliser les horaires de son équipe et en assumer la comptabilisation dans le respect de la législation en la matière
6. Accueillir, guider et orienter les nouveaux éducateurs engagés dans l’équipe ainsi que les stagiaires éducateurs
– Accompagnement et pédagogie :
7. Veiller à l’organisation d’activités enrichissantes, valorisantes pour les bénéficiaires
8. Veiller à l’application des projets individuels établis en équipe pluridisciplinaire
9. Veiller à la bonne tenue de l’infrastructure
10. Veiller à la bonne tenue des dossiers, des rapports de réunions, farde d’activités et de formation
11. Faire partie intégrante de l’équipe éducative. A ce titre, s’inclure dans l’accompagnement des bénéficiaires au même titre que les membres de son équipe (Ex. : réaliser un lever et une soirée, proposer et encadrer l’activité lorsqu’il/elle est en accompagnement, …)
12. Participer activement aux réunions pédagogiques
Il est également attendu du candidat :
13. D’intégrer sa fonction dans l’ensemble de la méthodologie prônée au SRA
14. De respecter les règles déontologiques de secret professionnel et de confidentialité induites par sa fonction
15. De respecter les valeurs de l’ACIS, à savoir : Respect, Autonomie, Professionnalisme et Solidarité
Profil :
16. Être titulaire du diplôme d’éducateur classe 1
17. Avoir terminé avec succès le module de formation de cadre du secteur non marchand propre à l’exercice de la fonction de chef éducateur ou s’engager à l’obtenir au plus tard 2 ans après la prise de fonction toute chose restant égale par rapport au prescrit de l’AViQ
18. Expérience significative de minimum 3 ans dans le secteur de l’AViQ
Notre offre :
19. Contrat de remplacement maladie longue durée à temps plein, à durée déterminée, renouvelable.
20. Entrée en fonction fin novembre 5.
21. Les candidatures motivées seront adressées par mail pour le novembre au plus tard à : Mr Emmanuel Canart, Directeur Pédagogique – « emmanuel.canart@acis-asbl.be »
22. Les candidats retenus sur base de leurs CV et lettre de motivation seront conviés à un entretien de sélection
23. Rémunération liée au barème, équivalente à celle de che(fe) éducateur(trice)
24. Le soutien d’une asbl solide, dynamique et active depuis ans