Mission
* Pour conduire les activités liées à l'analyse, la configuration et le développement de composants ERP SAP, notamment dans le domaine de la gestion des ressources humaines.
* Participer à la maintenance corrective et évolutive de SAP-HR.
* Contribuer à la prospection et à la veille technologiques.
Compétences requises
* Niveau de diplôme : master.
* Knowledge in-depth de sous-modules SAP HCM (PA, OM, PT, PY, ESS/MSS, HR Renewal…)
* Connaissance approfondie de langages de programmation telles que ABAP, FIORI, et SAP UI5 - JavaScript
* Expérience dans la mise en œuvre de technologies orientées objet, tels que UML et Design Patterns