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Assistant store manager

Messancy
Outlet Mall Messancy
Publiée le 25 novembre
Description de l'offre

Description de l'offre d'emploi

Assistant Store Manager (H/F/X)

CDD 6 mois - 38h/semaine

Pour commencer dès que possible

Nos valeurs SPEED & SPIRIT, sont aussi celles que nous recherchons chez nos candidats. Chez PUMA, nous gardons à l'esprit quelques valeurs simples qui nous guident quotidiennement. Ces valeurs nous encouragent à ÊTRE MOTEUR dans l'atteinte de notre performance, à ÊTRE VIVANT pour porter notre héritage sportif, à ÊTRE ENSEMBLE par un esprit d'équipe, et à ÊTRE SOI, pour que les talents et expériences de chacun s'expriment et s'épanouissent pleinement. Rien de plus simple pour postuler chez PUMA

VOTRE MISSION

* Fournir des standards élevés et constants d'expérience client au sein du magasin, conformément aux valeurs de la marque et aux normes de service de PUMA.

* S'assurer que le magasin atteigne ou dépasse constamment les ventes, les indicateurs clés de performance et les objectifs de rentabilité grâce à l'utilisation efficace de la planification à court et à long terme, du contrôle des dépenses, des ventes et du service.

* Assister le Store Manager dans le recrutement, la formation et le développement des employés.

* S'assurer que l'apparence visuelle du magasin soit conforme aux normes PUMA.

VOTRE TALENT

* Au moins 2 ans d'expérience en leadership dans le commerce de détail, le service à la clientèle ou l'industrie hôtelière.

* Une expérience en management est fortement souhaitée.

* Une attitude motivée et une volonté d'atteindre et de dépasser les objectifs de vente.

* Solides capacités d'écoute et capacité a' utiliser un feedback constructif.

* Excellentes compétences en communication, en gestion du temps et en capacité a' établir des relations.

* Compétences informatiques, savoir-faire de base sur les programmes MS Office

* Anglais de niveau intermédiaire / avancé, vivement souhaité.

Cette offre vous intéresse ? Postulez dès maintenant et rejoignez l'équipe Puma

PUMA offre des chances égales à tous les candidats à un emploi, indépendamment de leur origine ethnique, couleur, religion, origine nationale, sexe, identité ou expression de genre, orientation sexuelle, âge ou handicap. L'égalité pour tous est l'un des principes fondamentaux de PUMA, et nous ne tolérons aucune forme de harcèlement ou de discrimination.


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