Desde la división de Recursos Humanos de Hays, nos encontramos en búsqueda de un/a HR Manager para incorporarse a una gran empresa logística lider en su sector para su planta de Aranjuez.
Buscamos una persona con experiencia consolidada como HR Manager o HRBP/Generalista. Es imprescindible que esta experiencia sea en entornos industriales o logísticos y que cuente con experiencia en comité y sindicatos y con capacidad para liderar procesos de RRHH dentro de un entorno dinámico y en crecimiento.
Funciones:
* Dirección y gestión del equipo de RRHH de la planta.
* Gestionar relaciones laborales y negociación colectiva.
* Supervisar procesos de selección, formación, desarrollo y clima laboral.
* Asegurar el cumplimiento normativo y de PRL.
* Impulsar iniciativas de mejora continua en gestión de talento.
* Coordinar con áreas operativas para garantizar una adecuada planificación de recursos.
* Seguimiento de indicadores de gestión de personas y reporte a dirección.
Requisitos:
* Experiencia mínima de 4 años en una posición similar en entornos logísticos o industriales.
* Inglés mínimo B2. (se hará prueba)
* Capacidad de liderazgo, autonomía y toma de decisiones en entornos exigentes.
* Alta orientación a resultados y sensibilidad hacia las personas.
Condiciones:
* 100% Presencial.
* Jornada de lunes a viernes.
* BS 40k-50k
* Retribución flexible.
* Clases de idiomas incluidas.