Fleet manager - regio temse

Omschrijving vacature

Voor onze klant, actief in de logistieke sector, zijn wij momenteel op zoek naar een Fleet Manager. In deze functie combineer je people management, analyse en procesoptimalisatie met het beheer van een uitgebreid wagenpark. Je werkt nauw samen met de transportafdeling en speelt een belangrijke rol in de verdere professionalisering van de fleetwerking.

Als Fleet Manager ben je verantwoordelijk voor de continuïteit en verdere optimalisatie van de fleetafdeling. Daarnaast treed je op als interne en externe ambassadeur van het 5-star drivers programma.

Jouw takenpakket bestaat onder andere uit:

• Aansturen, motiveren en coachen van twee Fleet Officers
• Stimuleren van chauffeurs om actief deel te nemen aan het 5-star drivers programma
• Samenwerken met de transportafdeling rond de onboarding van nieuwe chauffeurs
• Beheren van het volledige (vracht)wagenpark, inclusief schadebeheer, verzekeringen en partnercontracten
• Opvolgen van de financiële rapportering binnen fleetmanagement
• Analyseren van onderhoudsfacturen en optimaliseren van SLA's met leveranciers
• Actief meewerken aan diverse projecten, waaronder ESG-gerelateerde initiatieven
• Fungeren als back-up voor eerstelijnsvragen van chauffeurs en leveranciers met betrekking tot het wagenpark
• Rapporteren aan de Operationeel Directeur en nauw samenwerken met transportplanners en chauffeurs

Uw profiel

• Je bent analytisch ingesteld en werkt graag op basis van data
• Je haalt energie uit het uitschrijven, implementeren en opvolgen van procedures
• Ervaring binnen de transportsector is geen vereiste, maar je hebt wel een sterke interesse in de sector
• Je bent een teamspeler en weet vlot relaties op te bouwen met verschillende stakeholders
• Je bent organisatorisch sterk, neemt verantwoordelijkheid op en denkt oplossingsgericht
• Je bent Nederlandstalig en voelt je comfortabel in gesprekken in het Frans

Aanbod klant

Je komt terecht in een familiale werkomgeving waar open communicatie, een persoonlijke aanpak en samenwerking centraal staan.

Daarnaast mag je rekenen op:

• Een aantrekkelijk salaris afgestemd op jouw ervaring en competenties
• Maaltijdcheques
• Een gsm met abonnement
• Een bedrijfswagen met tankkaart
• Een hospitalisatieverzekering voor jou én jouw gezinsleden bij een vast contract
• 32 vakantiedagen bij een voltijdse tewerkstelling
• Toegang tot een uitgebreid voordelenplatform met diverse kortingen
• Ruime opleidings- en doorgroeimogelijkheden
• Leuke personeelsevents doorheen het jaar

About Us

Maakt werken je trots? Dan is DaJobs het bedrijf voor jou!

Met meer dan 70 jaar ervaring in rekrutering is DaJobs (voormalig Daoust) de ideale partner om de job te vinden die echt bij jou past.

Waarom kiezen voor DaJobs?

• Opdrachten afgestemd op je vaardigheden en wensen.
• Persoonlijke begeleiding om te groeien en te evolueren.
• Een onderneming die de mens centraal stelt en waarde hecht aan diversiteit en maatschappelijke en ecologische waarden.

Sluit je aan bij de grote DaJobs-familie en word ook trots om te werken!

Welcome to the Family !