Ph3Overview /h3pAls bDirector /b ben jij de vertrouwde adviseur voor onze klanten en een inspirerende leider voor jouw team. Je leidt een hecht team van 11 professionals en bent verantwoordelijk voor het kantoor in de regio bWesterlo /b en de verdere uitbouw ervan. Je speelt een sleutelrol in de bstrategische groei /b van onze organisatie en in de bontwikkeling /b van je bteamleden /b. Jouw bleiderschap /b zal de prestaties van het team vormgeven, terwijl je een omgeving creëert waarin je mensen kunnen groeien en excelleren. /p ul liJe adviseert en begeleidt klanten bij complexe financiële vraagstukken en bstrategische /b uitdagingen. /li liAls leidinggevende bcoach /b je een dynamisch team, binspireer /b je hen om hun volledige potentieel te bereiken en zorg je voor een cultuur van samenwerking, betrokkenheid en continu leren. /li liJe speelt een actieve rol in het verder bontwikkelen /b van de competenties van je teamleden en zorgt voor de juiste feedback en begeleiding. /li liJe draagt de verantwoordelijkheid voor het superviseren van uitdagende dossiers en biedt inhoudelijke ondersteuning waar nodig. /li liJe bidentificeert commerciële kansen /b bij bestaande en nieuwe klanten en draagt actief bij aan de groei van onze afdeling. /li liJe denkt mee over het verbeteren van bwerkmethodes /b en bprocessen /b om de efficiëntie en kwaliteit binnen het team te optimaliseren. /li /ul h3Why you are the Director Accountancy we are looking for /h3 ul liJe hebt een Bachelor of Master in bAccountancy-Fiscaliteit /b, met de bITAA /b-titel. /li liJe hebt b12 jaar ervaring /b in accountancy, waarvan bminimaal 5 jaar in een leidinggevende /b rol. /li liJe hebt een bduidelijke visie /b en bondernemersmentaliteit /b om de groei van onze accountancy-afdeling te stimuleren. /li liJe hebt bleiderschapservaring /b: je weet hoe je een team effectief aanstuurt, motiveert en coacht om zowel individueel als collectief succes te behalen. /li /ul h3Persoonlijke kwaliteiten /h3 ul liJe bent bgedreven /b, bambitieus /b en blijft jezelf bcontinu ontwikkelen. /b /li liJe beschikt over bteamspirit /b en de drive om onze reputatie als pragmatische en kwaliteitsgerichte dienstverlener verder te versterken. /li /ul h3Technische strategische vaardigheden /h3 ul liJe hebt affiniteit met IT en digitale transformatie. /li liJe beschikt over bsterke communicatieve vaardigheden /b: je weet cijfers om te zetten in heldere, praktische adviezen voor onze klanten. /li liJe hebt een uitstekende beheersing van bNederlands en Engels /b. /li /ul pAls Director draag je onze bCLEARR-waarden /b uit. CLEARR staat voor Collaboration, Leadership, Excellence, Agility, Respect en Responsibility. /p h3Ons aanbod /h3 pBij Grant Thornton krijg je bfijne collega’s en een toffe werksfeer /b. En het is niet voor niets dat we trots het bGreat Place to Work-certificaat /b dragen! Dit is wat we jou nog meer te bieden hebben: /p ul liEen aantrekkelijke vergoeding binnen bzelfstandig statuut /b. /li liJe hebt bflexibele werkuren /b in een bhybride werkomgeving /b. /li liJe krijgt bde kans om jezelf te ontwikkelen /b in je eigen tempo door middel van: ul liMinstens 40 opleidingsuren per jaar om je vakkennis en soft skills bij te schaven. /li liEen bleerrijke werkomgeving /b met een brede variatie aan klanten, sectoren en thema’s. /li liEen multidisciplinaire werkomgeving: verrijkende samenwerkingen gegarandeerd! /li liOns binternationale netwerk /b biedt je perspectief op tal van carrièremogelijkheden. We werken samen met meer dan 72.000 experts in 140 landen! /li /ul /li /ul /p #J-18808-Ljbffr